[发明专利]一种基于人脸识别的简易考勤方法及系统

说明书

本发明公开了一种基于人脸识别的简易考勤方法及系统，包括：员工正面朝向考勤终端时，考勤终端采集并保存员工人脸图像，考勤成功；考勤终端在后台进程对保存的人脸图像进行识别和特征提取，将其和时间、地点等考勤信息发送给服务器；服务器根据人脸特征，对考勤信息进行聚合；每个聚合包含某一个员工所有时间和地点的考勤信息；考勤管理人员通过客户端对考勤聚合信息进行姓名工号等信息输入和编辑、查询、报表导出等操作。本发明不需要提前向考勤系统录入需要考勤人员的人脸和个人信息，考勤终端只需要采集和保存到人员的人脸考勤即成功，更加智能和便捷。

技术领域

本发明涉及图像识别技术领域，尤其涉及一种基于人脸识别的简易考勤方法及系统。

背景技术

目前，各类大小企业采用各种自动化的考勤方案进行员工考勤，相较人工登记有很大的效率提升。其中，指纹识别方案速度慢并且易受手指脱皮、沾水等状况影响，而刷卡方案增加了每人一张卡的成本且会发生忘带、遗失卡片的状况。人脸识别方案以它的准确性和便捷性，受到越来越多企业和员工的欢迎。

人脸识别属于人工智能图像识别的一部分，是一种通过人工智能算法从图像提取人脸相关特征，用于比对、查找的技术。得益于近年来人工智能技术的突飞猛进，人脸识别技术的准确率已经达到甚至超越人类的水平。将其与现代计算机技术结合，很容易实现各种自动化的应用。

但是，现存人脸识别考勤系统也存在以下缺陷：一，考勤冷启动麻烦，一个新系统开始使用前，需要录入所有员工人脸图像和个人信息；二，每次有新员工加入，同样需要进行录入操作，会造成像建筑工地、工厂这样人员流动大的企业需要频繁录入新人员的问题；三，每一次员工考勤，考勤系统需要将员工人脸和数据库的人脸做查询比对，确认比对成功后才能考勤成功，在员工换妆、环境光线变化等特殊情况下人脸识别会不准确，造成无法在数据库比对出正确目标而考勤无法成功的情况。

发明内容

基于以上背景技术，本发明提供一种基于人脸识别的简易考勤方法及系统，所述系统具有人脸检测和识别功能，所述简易考勤方法可以在无预先录入员工人脸和个人信息的前提下就能进行考勤工作，且考勤流程不会因为识别和比对错误而失败。

为了实现上述目的，本发明采用以下技术方案：

本发明提供一种基于人脸识别的简易考勤方法，其特征在于，包括：

考勤终端设置在特定考勤处，只要有人员进入考勤终端的摄像范围，就会进行人脸图像采集；

所述考勤终端在采集人脸图像并保存后，不会先做人脸识别和比对，而是立刻在屏幕提示考勤成功的信息；

所述考勤终端后台进程对保存的人脸图像进行识别，提取特征，并将每个特征连同对应的考勤地点、时间、人脸原图等考勤信息一齐发送给服务器；

所述服务器根据人脸特征的相似性对考勤信息进行聚合，每一个聚合集合了某单个员工所有的考勤次数和考勤信息；

考勤管理员通过手机或者电脑上的客户端访问服务器，根据时间、地点等条件获取包含人脸原图在内的考勤信息聚合列表，列表内的每一个聚合都包含了查询条件下某单个员工的考勤信息；

对于没有员工姓名、工号等信息的聚合，考勤管理员根据人脸原图判断该人员是否属于需要考勤的人员，若是，则可以通过客户端将姓名、工号等信息添加至该聚合并发送给服务器；

考勤管理人员可以根据姓名、工号、人脸图像中的任意一个条件，通过客户端从服务器得到对应人员的考勤记录或导出统计报表。

考勤管理人员可以根据时间、地点等条件，通过客户端从服务器批量得到所有人员的考勤记录或导出统计报表。

进一步地，所述简易考勤方法无需在使用前或者新加入人员时向系统录入待考勤人员的人脸图像、姓名和工号等信息。