[发明专利]结合人事系统的奖金管理方法

摘要

一种结合人事系统的奖金管理方法，包括下列步骤：搜寻一案件数据库，借以自其中取得需发放的案件的案件信息；连结一奖金分配档；根据案件信息搜寻奖金分配文件中的分配信息，借以自其中取得相应需发放的案件的若干个奖金金额；根据奖金金额计算发放金额；连结一邮件服务器；根据基本数据于邮件服务器中确认基本资料中若干个提案人的一在职状态；以及整合需发放的案件的案件信息、发放金额及在职状态，据以形成一个人奖金发放清单。

主权项

1.一种结合人事系统的奖金管理方法，其特征在于，该方法包括下列步骤：搜寻一案件数据库，借以取得在储存于该案件数据库中的若干个案件中需发放的该案件的一案件信息，其中该案件信息至少包括：若干个基本数据和若干个申请数据；连结一奖金分配档，其中该奖金分配文件中纪录有若干个分配信息；根据该案件信息搜寻该奖金分配文件中的该分配信息，以取得该分配信息中相应需发放的该案件的若干个奖金金额；根据该奖金金额计算相应该基本资料的若干个发放金额；连结一邮件服务器；根据该基本资料于该邮件服务器中确认该基本数据中若干个提案人的一在职状态；以及整合需发放的该案件的该案件信息、该发放金额及该在职状态，据以形成一个人奖金发放清单。