[发明专利]一种公司人事管理系统在审
申请号: | 201410562008.7 | 申请日: | 2014-10-22 |
公开(公告)号: | CN104318373A | 公开(公告)日: | 2015-01-28 |
发明(设计)人: | 张晓丹;宁志高 | 申请(专利权)人: | 沈阳化工大学 |
主分类号: | G06Q10/06 | 分类号: | G06Q10/06 |
代理公司: | 沈阳技联专利代理有限公司 21205 | 代理人: | 赵越 |
地址: | 110142 辽*** | 国省代码: | 辽宁;21 |
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摘要: | 一种公司人事管理系统,本发明涉及一种计算机管理系统,该系统以Browser/Server结构作为系统的整体架构,设置登录模块、人员档案管理模块、培训管理模块、职称评定模块、奖惩管理模块以及人员调动模块,人员档案管理模块完成本系统员工档案的添加、管理、查询功能;培训管理模块完成本系统员工培训信息的添加、管理功能;职称评定模块完成本系统员工职称评定的添加、管理功能;奖惩管理模块完成本系统员工奖惩管理的添加、管理功能;人员调动模块完成本系统员工人员调动的添加、管理功能;通过数据字典描述上述各模块的数据流、数据元素、数据存储、加工、外部项。本发明让人事档案的管理变得更加便捷、有效,避免了大量数据、文件堆积而难以维护档案信息的问题。 | ||
搜索关键词: | 一种 公司 人事管理系统 | ||
【主权项】:
一种公司人事管理系统,其特征在于:该系统以Browser/Server结构作为系统的整体架构,设置登录模块、人员档案管理模块、培训管理模块、职称评定模块、奖惩管理模块以及人员调动模块,其中,人员档案管理模块完成本系统员工档案的添加、管理、查询功能;培训管理模块完成本系统员工培训信息的添加、管理功能;职称评定模块完成本系统员工职称评定的添加、管理功能;奖惩管理模块完成本系统员工奖惩管理的添加、管理功能;人员调动模块完成本系统员工人员调动的添加、管理功能;通过数据字典描述上述各模块的数据流、数据元素、数据存储、加工、外部项。
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G06 计算;推算;计数
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
G06Q10-02 .预定,例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化,例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理,例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源;企业规划;组织模型
G06Q10-08 .物流,例如仓储、装货、配送或运输;存货或库存管理,例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化,例如电子邮件或群件的计算机辅助管理
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
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