[发明专利]用户测评方法和装置在审
| 申请号： | 201610356912.1 | 申请日： | 2016-05-26 |
| 公开（公告）号： | CN106022728A | 公开（公告）日： | 2016-10-12 |
| 发明（设计）人： | 张威;范远超;胡贝贝 | 申请（专利权）人： | 深圳峰创智诚科技有限公司 |
| 主分类号： | G06Q10/10 | 分类号： | G06Q10/10;G06F17/30 |
| 代理公司： | 广州华进联合专利商标代理有限公司 44224 | 代理人： | 谢曲曲 |
| 地址： | 518000 广东省深圳市*** | 国省代码： | 广东;44 |
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| 摘要： | 本发明涉及一种用户测评方法，其特征在于，所述方法包括：获取待测评用户的用户数据；从所述用户数据中提取所述待测评用户的历史工作信息，所述历史工作信息包括历史工作职位、历史工作职位的工作年限和对应的历史工作单位、历史工作单位对所述待测评用户的评价；获取待测评用户确定的求职职位；获取历史工作信息与所述求职职位的关联关系；根据所述每个历史工作信息与所述求职职位的关联关系生成所述待测评用户的测评结果，所述测评结果包括所述待测评用户与所述求职职位的第一匹配度。上述方法可为待测评用户所提供的测评结果更加准确。此外，还对应提供了一种用户测评装置。 | ||
| 搜索关键词： | 用户 测评 方法 装置 | ||
【主权项】：
一种用户测评方法，其特征在于，所述方法包括：获取待测评用户的用户数据；从所述用户数据中提取所述待测评用户的历史工作信息，所述历史工作信息包括历史工作职位、历史工作职位的工作年限和对应的历史工作单位、历史工作单位对所述待测评用户的评价；获取待测评用户确定的求职职位；获取历史工作信息与所述求职职位的关联关系；根据所述每个历史工作信息与所述求职职位的关联关系生成所述待测评用户的测评结果，所述测评结果包括所述待测评用户与所述求职职位的第一匹配度。
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G06 计算；推算；计数
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法；其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政；管理
G06Q10-02 .预定，例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化，例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理，例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源；企业规划；组织模型
G06Q10-08 .物流，例如仓储、装货、配送或运输；存货或库存管理，例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化，例如电子邮件或群件的计算机辅助管理
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法；其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
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