[发明专利]基于二维码的人力资源管理系统在审
| 申请号： | 201710197751.0 | 申请日： | 2017-03-29 |
| 公开（公告）号： | CN107067227A | 公开（公告）日： | 2017-08-18 |
| 发明（设计）人： | 杨涛 | 申请（专利权）人： | 重庆厚盾安全技术有限公司 |
| 主分类号： | G06Q10/10 | 分类号： | G06Q10/10;G06K19/06 |
| 代理公司： | 重庆棱镜智慧知识产权代理事务所(普通合伙)50222 | 代理人： | 周维锋 |
| 地址： | 401120 重庆市北部新区*** | 国省代码： | 重庆;85 |
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| 摘要： | 本发明公开了一种的基于二维码的人力资源管理系统，包括人力资源管理系统和移动智能终端，所述移动智能终端内安装有人力资源管理应用系统，所述人力资源管理系统用于根据统一的二维码编码标准生成人力资源管理对象的二维码标识，管理人力资源管理对象的学校生活和工作经历；存储二维码数据和产生的过程数据；所述人力资源管理应用系统与人力资源管理系统通信。通过二维码技术作为依托，实现无纸化管理人员信息、节能环保，并且可真实客观记录某个人从学生时代的学习情况到工作后的工作情况。 | ||
| 搜索关键词： | 基于 二维码 人力 资源管理 系统 | ||
【主权项】：
基于二维码的人力资源管理系统，其特征在于：包括人力资源管理系统和移动智能终端，所述移动智能终端内安装有人力资源管理应用系统，所述人力资源管理系统用于根据统一的二维码编码标准生成人力资源管理对象的二维码标识，管理人力资源管理对象的学校生活和工作经历；存储二维码数据和产生的过程数据；所述人力资源管理应用系统与人力资源管理系统通信。
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G06 计算；推算；计数
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法；其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政；管理
G06Q10-02 .预定，例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化，例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理，例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源；企业规划；组织模型
G06Q10-08 .物流，例如仓储、装货、配送或运输；存货或库存管理，例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化，例如电子邮件或群件的计算机辅助管理
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法；其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政；管理
G06Q10-02 .预定，例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化，例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
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