[发明专利]一种异步视频面试系统及方法在审
申请号: | 201711185813.2 | 申请日: | 2017-11-23 |
公开(公告)号: | CN107944825A | 公开(公告)日: | 2018-04-20 |
发明(设计)人: | 李颖轩;侯凯杰 | 申请(专利权)人: | 武汉英伦丰创软件有限公司 |
主分类号: | G06Q10/10 | 分类号: | G06Q10/10;H04L29/08 |
代理公司: | 武汉蓝宝石专利代理事务所(特殊普通合伙)42242 | 代理人: | 常海涛 |
地址: | 430000 湖北省武汉市江岸区*** | 国省代码: | 湖北;42 |
权利要求书: | 查看更多 | 说明书: | 查看更多 |
摘要: | 本发明涉及一种异步视频面试系统及方法,系统包括网络服务器、招聘客户端和求职客户端,所述招聘客户端和求职客户端通过有线或无线方式与所述网络服务器建立数据连接。通过异步双向采集用人单位和求职者的信息,进行岗位匹配,然后用人单位通过求职者的个人介绍视频确定用人选择,这种方式对于蓝领和员工替代率较高的行业,能够大大缩减公司的人力资源成本。 | ||
搜索关键词: | 一种 异步 视频 面试 系统 方法 | ||
【主权项】:
一种异步视频面试系统,其特征在于,包括:网络服务器、招聘客户端和求职客户端,所述招聘客户端和求职客户端通过有线或无线方式与所述网络服务器建立数据连接;所述网络服务器包括数据库管理模块、数据收发模块和数据处理模块;所述数据收发模块用于接收所述招聘客户端发送的招聘信息以及求职客户端发送的求职信息,用于向所述招聘客户端和求职客户端发送反馈信息;所述数据库管理模块用于根据所述招聘客户端发送的招聘信息建立招聘信息数据库,用于根据所述求职客户端发送的求职信息建立求职信息数据库;所述数据处理模块用于匹配所述招聘信息和求职信息,将符合条件的信息反馈给所述招聘客户端或求职客户端;所述招聘客户端包括招聘信息输入模块和视频播放模块,所述招聘信息输入模块用于采集用人单位发布的岗位要求信息,并根据所述岗位要求信息生成格式化的职位信息,上传给所述网络服务器;所述视频播放模块,用于播放求职者的个人介绍视频;所述求职客户端包括求职信息输入模块和视频采集模块,所述求职信息输入模块用于采集求职者发布的岗位请求信息以及个人履历信息,并生成格式化的求职信息,上传给所述网络服务器;所述视频采集模块用于采集求职者的个人介绍视频。
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G06 计算;推算;计数
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
G06Q10-02 .预定,例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化,例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理,例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源;企业规划;组织模型
G06Q10-08 .物流,例如仓储、装货、配送或运输;存货或库存管理,例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化,例如电子邮件或群件的计算机辅助管理
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
G06Q10-02 .预定,例如用于门票、服务或事件的
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