[发明专利]全科医生能力分级方式及系统在审

专利信息
申请号: 201810200190.X 申请日: 2018-03-12
公开(公告)号: CN110265123A 公开(公告)日: 2019-09-20
发明(设计)人: 杜兆辉 申请(专利权)人: 上海市浦东新区上钢社区卫生服务中心
主分类号: G16H40/20 分类号: G16H40/20;G06Q10/06
代理公司: 上海顺华专利代理有限责任公司 31203 代理人: 顾雯
地址: 200126 上海*** 国省代码: 上海;31
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摘要: 发明全科医生能力分级方法及系统,包括:输入数据;对输入的数据进行分类及评价,并形成理论知识能力数据、操作技能能力数据及人文关怀能力数据;以三维坐标的方式显示理论知识能力数据、操作技能能力数据及人文关怀能力数据。本发明分为3个维度,分别是理论知识、操作技能、人文关怀三个维度,不同维度将采用不同的考试形式评定分级,根据评价模型,进行能力分级评定。从全科医生最常见工作场景、最贴近社区居民的医疗服务开始,逐步增加技能的种类和难度,形成评价阶梯。能更加直观地对于医生所处的全科诊疗水平有个清晰的认知。可以让医生知道其短板在哪里,从而更好地提高自己的技能短板。
搜索关键词: 能力数据 理论知识 能力分级 人文关怀 技能 医生 维度 短板 评定 方式显示 工作场景 评价模型 三维坐标 社区居民 医疗服务 诊疗水平 逐步增加 分级 认知 直观 分类 考试 清晰
【主权项】:
1.全科医生能力分级方法,其特征在于,包括:步骤1,输入数据;步骤2,对输入的数据进行分类及评价,并形成理论知识能力数据、操作技能能力数据及人文关怀能力数据;步骤3,以三维坐标的方式显示理论知识能力数据、操作技能能力数据及人文关怀能力数据。
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