[发明专利]一种医院护理人力资源管理系统

摘要

本发明公开了一种医院护理人力资源管理系统，其特征在于：包括护士基础数据模块、护士变动数据模块、护士管理数据模块和护士调动记录模块。与现有技术相比，本发明的有益效果是：护理人力资源管理系统通过记录、留存护士基础数据、变动数据、管理数据和调动记录等资料，进行统计汇总等，可提高护理管理者的工作效率；系统可与临床医嘱执行系统、护士排班系统之间进行数据交互获得护士的日常工作量，为护理的绩效管理提供客观数据，有利于护士长的排班和岗位管理，实现责任制的整体护理，保障危重和一级护理患者的安全。

主权项

1.一种医院护理人力资源管理系统，其特征在于：包括护士基础数据模块、护士变动数据模块、护士管理数据模块和护士调动记录模块；所述护士基础数据模块包括护士的工号、姓名、身份证号、出生日期、民族、性别、参加工作时间、到院日期、职工性质、籍贯、鞋号；所述护士变动数据模块包括职称、学历、专科护士资质、社会兼职、联系方式、政治面貌、外语等级、护龄；所述护士管理数据模块包括外出培训、科研信息、违规违纪、质控问题、医德医风、续签合同时间。