[发明专利]一种工资管理系统在审
申请号: | 201811454054.X | 申请日: | 2018-11-30 |
公开(公告)号: | CN109544314A | 公开(公告)日: | 2019-03-29 |
发明(设计)人: | 李凯;刘刚;祁磊 | 申请(专利权)人: | 武汉铭天信息科技有限责任公司 |
主分类号: | G06Q40/00 | 分类号: | G06Q40/00 |
代理公司: | 上海精晟知识产权代理有限公司 31253 | 代理人: | 冯子玲 |
地址: | 430000 湖北省武汉市*** | 国省代码: | 湖北;42 |
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摘要: | 本发明公开了一种工资管理系统,包括工资管理模块、采集模块、信息编辑模块和第一查询模块,所述工资管理模块包括有考勤模块、医疗保险模块、基本工资模块和补贴模块,所述工资管理模块的输出端与采集模块的输入端连接,所述采集模块的输出端与统计模块的输入端连接,本发明涉及工资管理技术领域。该工资管理系统,该系统操作方便,功能实用,能同时满足财务部门、单位其他相关部门及代发单位三方对数据的管理及需求,能够实现工资的集中管理,可供财务人员对本单位的人员以及工资进行增加、删除、修改、查询,对人事的管理及资金发放中的应发工资合计等项目由系统自动进行计算,不仅可以节省开支,而且还可以节省时间。 | ||
搜索关键词: | 工资管理 工资管理系统 采集模块 输入端连接 输出端 信息编辑模块 财务部门 查询模块 集中管理 考勤模块 统计模块 系统操作 医疗保险 基本工资 删除 查询 补贴 财务 管理 发放 资金 | ||
【主权项】:
1.一种工资管理系统,包括工资管理模块(1)、采集模块(2)、信息编辑模块(3)和第一查询模块(4),其特征在于:所述工资管理模块(1)包括有考勤模块(5)、医疗保险模块(6)、基本工资模块(7)和补贴模块(8),所述工资管理模块(1)的输出端与采集模块(2)的输入端连接,所述采集模块(2)的输出端与统计模块(9)的输入端连接,所述统计模块(9)的输出端与存储模块(10)的输入端连接,所述存储模块(10)的输出端与数据库模块(11)的输入端连接,所述数据库模块(11)的输出端与审核单元(12)的输入端连接,所述审核单元(12)的输出端与计算模块(13)的输入端连接,所述计算模块(13)的输出端与整理模块(14)的输入端连接,所述整理模块(14)的输出端分别与报表打印模块(15)和数据发送模块(16)的输入端连接,所述数据发送模块(16)的输出端与财务管理单元(17)的输入端连接。
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