[发明专利]基于人工智能的医疗亚健康干预资源调配管理方法及装置在审
申请号: | 201910024268.1 | 申请日: | 2019-01-10 |
公开(公告)号: | CN109741818A | 公开(公告)日: | 2019-05-10 |
发明(设计)人: | 华伟;顾清 | 申请(专利权)人: | 华伟;顾清 |
主分类号: | G16H40/20 | 分类号: | G16H40/20;G06N3/08;G06Q10/06 |
代理公司: | 北京超凡志成知识产权代理事务所(普通合伙) 11371 | 代理人: | 邓超 |
地址: | 471000 河南省洛阳*** | 国省代码: | 河南;41 |
权利要求书: | 查看更多 | 说明书: | 查看更多 |
摘要: | 本申请实施例提供一种基于人工智能的医疗亚健康干预资源调配管理方法及装置,通过从数据库中获得与目标企业匹配的通用模型,根据目标企业的训练样本对获得的通用模型进行训练以得到与目标企业对应的需求模型。根据目标企业的测试样本对需求模型进行测试,以得到需求模型的准确率,再根据需求模型的准确率对训练样本中各影响因子的影响权重及训练样本进行修改,利用修改后的训练样本继续对需求模型进行训练,直至得到的需求模型的准确率满足预设准确率要求为止。通过该资源调配方法,可在现有的通用模型的基础上,结合自身企业的特征进行个性化的训练以得到达到预期要求的与自身企业匹配的需求模型,为后续该企业的医疗资源调配提供了有效的依据。 | ||
搜索关键词: | 需求模型 目标企业 训练样本 准确率 通用模型 资源调配 管理方法及装置 人工智能 亚健康 匹配 测试样本 医疗资源 影响权重 影响因子 干预 预设 医疗 个性化 数据库 调配 测试 申请 | ||
【主权项】:
1.一种基于人工智能的医疗亚健康干预资源调配管理方法,其特征在于,所述方法包括:从数据库的多个通用模型中获得与目标企业匹配的通用模型;获得目标企业的训练样本,所述训练样本携带多个不同的影响因子,各所述影响因子携带有对应的影响权重,所述训练样本包括所述目标企业的员工特性及医疗资源调配信息;对所述训练样本进行预处理,将预处理后的训练样本导入至所述通用模型对所述通用模型进行训练,以得到所述目标企业对应的需求模型;获得目标企业的测试样本,将所述测试样本导入至所述需求模型中,根据所述需求模型的输出结果得到所述需求模型的准确率;在所述准确率不满足预设准确率要求时,根据所述需求模型的准确率对所述训练样本中各所述影响因子的影响权重以及对所述训练样本进行修改;利用修改后的训练样本对所述需求模型进行训练,直至得到的需求模型的准确率满足所述预设准确率要求为止。
下载完整专利技术内容需要扣除积分,VIP会员可以免费下载。
该专利技术资料仅供研究查看技术是否侵权等信息,商用须获得专利权人授权。该专利全部权利属于华伟;顾清,未经华伟;顾清许可,擅自商用是侵权行为。如果您想购买此专利、获得商业授权和技术合作,请联系【客服】
本文链接:http://www.vipzhuanli.com/patent/201910024268.1/,转载请声明来源钻瓜专利网。