[实用新型]一种人力资源管理用绩效记录装置有效
申请号: | 202020053835.4 | 申请日: | 2020-01-11 |
公开(公告)号: | CN211441715U | 公开(公告)日: | 2020-09-08 |
发明(设计)人: | 常雅荔;张帅;楚继宗;薛富贵 | 申请(专利权)人: | 常雅荔 |
主分类号: | B43L1/00 | 分类号: | B43L1/00;A47B97/04 |
代理公司: | 暂无信息 | 代理人: | 暂无信息 |
地址: | 010030 内蒙古自治区*** | 国省代码: | 内蒙古;15 |
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摘要: | 本实用新型公开了一种人力资源管理用绩效记录装置,包括两个夹板,两个所述夹板之间固定安装有同一个第一支撑板,且两个第一支撑板的顶部两侧外壁均固定安装有支撑环,所述第一支撑板一端的外壁设置有多个记录板体,且记录板体的顶部两侧外壁均固定安装有挂环,所述挂环分别挂接在两个支撑环的环口内壁,所述记录板体一端的底部一侧外壁均粘接有号码牌。本实用新型提出的一种人力资源管理用绩效记录装置,通过设置有多个记录板体,可以由不同的记录板体来记录不同人员的绩效,并通过号码牌进行有效的识别,同时每个记录板体都可以通过挂环进行翻转,提高了记录和查找的便捷性,这种记录板体的设置也可以提高人们观看的便捷性。 | ||
搜索关键词: | 一种 人力 资源管理 绩效 记录 装置 | ||
【主权项】:
暂无信息
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