[实用新型]一种人力资源管理模型

摘要

本实用新型公开了一种人力资源管理模型，包括固定底座、第一竖直隔板、第二竖直隔板、显示屏和控制主机，所述固定底座的上部固定连接有第一竖直隔板和第二竖直隔板，所述第一竖直隔板和第二竖直隔板的上端设有节能照明灯，所述第一竖直隔板和第二竖直隔板的右端设有指纹识别装置，且第一竖直隔板和第二竖直隔板的左端设有扩音器，所述第一竖直隔板和第二竖直隔板的连接处设有摄像设备，所述固定底座上侧设有支撑架和平面按键，所述支撑架的上部连接有显示屏，所述固定底座的内部设有控制主机，本实用新型利用第一竖直隔板和第二竖直隔板可以实现多工位模型，利用显示屏可以同时对4个以及多个员工进行培训工作，能够提高签到的效率。