[发明专利]绩效数据处理系统、方法、电子设备及可读存储介质

摘要

本申请关于一种绩效数据处理系统、方法、电子设备及存储介质，属于计算机技术领域，该系统中：数据采集模块每隔预设时长获取目标组织的分工数据和目标组织内各个对象的绩效数据，由数据处理模块对获取的数据进行处理，以得到各个对象的考核分数，再由提示生成模块生成针对考核未达标的对象的考核未达标提示，最后由显示模块对该考核未达标提示进行显示。上述系统中，通过数据处理模块同时对多个对象的绩效数据进行处理，能够提高绩效数据处理的效率和正确率；此外，由于该系统每隔预设时长自动计算各个对象的考核分数，并当对象考核未达标时，生成针对该对象的考核未达标提示，能够节约绩效考核的操作成本，进一步提高绩效数据的处理效率。