[发明专利]一种社会保险资源计划系统

说明书

技术领域

本发明涉及一种社会保险管控领域，具体涉及一种社会保险资源计划系统。

背景技术

随着社会保险缴纳单位资源计划方法学变得更加普及，已经出现了帮助社会保险缴纳单位内部人员们在诸如库存控制、订单跟踪、客户服务、财力和人力资源等的社会保险缴纳单位活动中实施社会保险缴纳单位资源计划的软件应用。社会保险缴纳单位资源计划项目一般会依据客户的商业需求而开发商业配置内容。通常，常规的项目管理系统要求用户（例如项目经理）手动地更新项目管理系统中的相关记录以反映项目的开发进展，如果项目涉及的任务复杂，则手动更新项目的进展所需花费的时间很长，此外，手动地更新相关记录很容易发生不必要的人工错误。

与此同时，随着社会保险缴纳单位多元化、国际化经营成为常态，社会保险缴纳单位缴纳社会保险事宜日趋复杂，成本日益增加，风险逐渐加大。

目前并没有针对社会保险缴纳单位自身设计的社会保险管控的功能组件，并没有深入到社会保险缴纳单位的实际运营层面，实际地为社会保险缴纳单位解决社会保险风险问题，且社会保险缴纳单位与社会保险征收单位密不可分；但在社会保险缴纳单位的实际生产运营管理过程中，社会保险管控是必不可少的一个环节，因此，有必要为社会保险征收单位或缴纳单位开发一种除日常生产经营管理活动之外，还能够协助社会保险征收单位或缴纳单位进行社会保险管理和监控,从而减小社会保险管理风险的社会保险资源计划系统。

发明内容

本发明所要解决的技术问题是提供一种能够协助社会保险征收或缴纳单位进行社会保险管理和监控，从而减少社会保险管理风险的社会保险资源计划系统。

为达到上述目的，本发明提供如下的技术方案：

一种社会保险资源计划系统，包括：

用户登录模块，用于供用户登录进入系统；

数据获取模块，用于获取社会保险征收单位或缴纳单位内的与社会保险相关的数据；

数据分析处理模块，用于对所述数据获取模块所获取的数据进行分析处理；

结果输出模块，用于输出所述数据分析处理模块对所述数据获取模块所获取的数据进行分析处理后的结果。

进一步的，所述社会保险资源计划系统还包括：

组织架构管理模块，用于架构新的社会保险征收单位或缴纳单位，并对其所涉及到的相关组织体系进行定义和管理；

岗位管理模块，用于对社会保险征收单位或缴纳单位管理过程中与社会保险相关的岗位权责进行分配、划分管理，并生成相应结果。

进一步的，所述组织架构管理模块包括：

社会保险征收单位组织架构管理子模块，用于对社会保险征收单位所涉及到的相关组织体系进行定义和管理；

社会保险缴纳单位组织架构管理子模块，用于对社会保险缴纳单位所涉及到的相关组织体系进行定义和管理。

进一步的，所述岗位管理模块包括：

社会保险征收单位岗位管理子模块，用于对社会保险征收单位在岗位管理过程中对与社会保险相关的岗位权责进行分配、划分管理，并生成相应结果；

社会保险缴纳单位岗位管理子模块，用于对社会保险缴纳单位在岗位管理过程中对与社会保险相关的岗位权责进行分配、划分管理，并生成相应结果。

进一步的，所述数据获取模块所获取的数据包括社会保险管理数据、个人所得税相关数据、政策相关因子和计算相关因子。

进一步的，所述政策相关因子为与社会保险相关的法律法规及行政规定所定义的规则。

进一步的，所述计算相关因子为与社会保险间接相关的地方性政策所定义的规则。

进一步的，所述社会保险资源计划系统还包括：知识管理模块，用于构建社会保险征收单位或缴纳单位的社会保险知识库。

进一步的，所述社会保险资源计划系统还包括：档案模块，用于保存社会保险征收单位或缴纳单位文书相关的档案，并对其进行管理。

进一步的，所述社会保险资源计划系统还包括：事项跟踪管理模块，用于对重大社会保险事项进行管理、跟踪和记录。

进一步的，所述社会保险资源计划系统还包括：个人所得税模块，用于对参加社会保险的个人所对应的个人所得税进行汇总，并生成相应的报表。

进一步的，所述社会保险资源计划系统还包括：汇总审核模块，用于对社会保险征收单位或缴纳单位，所征收或缴纳的社会保险进行汇总审核的工作。

进一步的，所述汇总审核模块包括：月度汇总审核子模块，用于对社会保险征收单位或缴纳单位，所征收或缴纳的社会保险进行月度汇总审核的工作。