[发明专利]一种企业管理系统

说明书

技术领域

本发明涉及一种企业管理系统。

背景技术

目前，现有零售连锁行业企业信息化/软件的共性问题：1、业务过程 断层较多，信息传递失真；2、数据信息统计分析难度大，业务流程没有 完全规范衔接不畅、监控不到位；3、软件管理系统门店分布广，不利于 收入，成本核算，门店的各种数据统计汇报不及时，不能及时反应销售及 运营状况；4、店的结算方式，经营方式引起业务方式的不同，影响数据 准确性，门店有大量的会员资料和消费记录，需要大量的手工统计工作； 5、会员的支付方式不同，影响财务对帐与结帐的效率，门店需要进行要 货申请与调拨的管理，节省物流、销售成本，门店员工绩效管理，灵活复 杂，需要更好的核算工具。

发明内容

鉴于现有技术中存在的上述问题，本发明的主要目的在于解决现有技 术的缺陷，本发明提供一种企业管理模块，可以帮助企业管理者们提高工 作效率、统一规划、形成系统规模，建立统一到的分析决策平台以及优化 和提升统一管理。

本发明提供了一种企业管理系统，包括物料管理模块、销售管理模块、 收付款模块、人力资源模块、市场管理模块、POS管理模块以及仓库管理 模块，各模块相互连接并相互机进行通信，其中：所述物料管理模块包括 对库存物料和服务物料产品的分类和分组，并对各实体仓和虚拟仓的仓库 主数据设置，与销售和采购交易不相关的产品入库和出库，产品不同仓库 之间的转移与调拨，生产或销售或采购组合产品记录产品的不同价格，查 询产品某一时间段或时间点的出库和入库库存；所述销售管理模块用于对 产品销售时的各类销售业务的订单处理，产品在交付到客户时的系统出 库，产品退回的业务的单据处理，组合产品的销售管理；所述收付款模块 用于处理公司经营中产生的各种收款业务；处理公司经营中产生的各种付 款业务；对充值卡进行充值业务的操作；所述人力资源模块用于管理员工 的基本信息；记录员工考勤信息；订单销售业绩的分配；员工工资计算与 记录；所述市场管理模块用于在开单时调出与销售相关各类促销策略、价 格策略、销售策略，系统并可以根据订单信息做出活动推荐；所述POS 管理模块用于中央库提出补货的需求，系统给出补货建议，根据产品的交 货日期、体积、重量、配送区域系统给出产品配货建议；以及所述仓库管 理模块，用于所有的产品入库安排，记录所有的产品入库信息，系统推荐 备货任务，记录所有的产品出库信息，各实体仓的产品盘点，对产品的库 存信息进行详细的库存管理，产品库位间的各种交易记录。

可选的，还包括会员管理模块，用于记录客户在消费前，向服务端发 出的预约请求，合理安排员工的服务时间；记录客户正向与反向的销售过 程中进行的各种消费行为；处理积分方案中积分的增加、消减业务，系统 对积分活动做出推荐；记录或提示需要对客户进行的客户关怀，以及事件 提醒。

可选的，还包括合作伙伴管理模块，包括对客户和供应商的档案管理， 对客户进行分类或分组，对供应商进行分类或分组，管理客户或供应商的 一个或多个联系人

本发明具有以下优点和有益效果：本发明提供的一种企业管理系统基 于企业数据的数据分析及决策管理应用，统一规划，夯实基础，形成规 模化复制应用。明确的业务集群，形成系统规模；建立统一的分析决策 平台；优化与提升终极统一管理；本发明设置有多种门店业务解决方案， 处理方式，以及管理流程；为用户提供了更多更适合的管理模式供选择； 通过软件的实施可以规范企业的业务数据口径，标准化企业员工的业务操 作流程，提高工作效率，减轻工作强度；为领导管理层经营决策提供了准 确数据，并在使用过程引入了多种先进的管理方法，计算公式协助经营者 做出更合理更准确的营决策。

附图说明

图1为本发明实施例的企业管理系统的结构框图。

具体实施方式

下面将参照附图和具体实施例对本发明作进一步的说明。

如图1所示：本发明实施例的一种企业管理系统，包括物料管理模块、 销售管理模块、收付款模块、人力资源模块、市场管理模块、POS管理模 块以及仓库管理模块，各模块相互连接并相互机进行通信，其中：