[发明专利]核电厂人员培训系统

说明书

本发明公开了一种核电厂人员培训系统，包括选择模块、实物模块和仿真模块，其中，选择模块用于为用户提供培训选项；实物模块用于根据所述选择模块中的所述培训选项对实物设备进行操作；仿真模块用于根据所述选择模块中的所述培训选项对仿真设备进行操作。本发明提供的核电厂人员培训系统，通过同时提供实物模块和仿真模块，以对实物设备和仿真设备进行操作培训，在具备根据实物设备进行培训的情况下，可利用实物设备进行培训，对于实物设备不具备或者不完善的条件下，可利用仿真设备进行培训，弥补了现有的培训体系不完备的缺陷，另外，还可将实物设备与仿真设备交叉运用，以使培训条件更加完备，进一步完善培训体系。

技术领域

本发明涉及信息学科与人因工程学科领域，特别地，涉及一种核电厂人员培训系统。

背景技术

核电虽然具有不向外排放巨量污浊物、不造成环境污染、不加重地球温室效应、燃料能量密度高等优点，但是严重核事故将导致放射性物质的泄漏，对周围环境与公众健康造成危害，前苏联的切尔诺贝利、美国的三里岛以及日本的福岛等核事故均给当地的环境、工作人员与居民带来了严重的后果。因此，安全问题始终是核电厂关注的重点。

随着科学技术的发展，系统中硬件的日益完善大大降低了其失效的可能性，但是任何人机系统都包含着一种或多种功能，必要时必须由人去执行，即使是所谓的全自动系统，在监视、运行、维护和决策方面也需要人的介入，人的影响占据着越来越重要位置。虽然关于人因失误的有效数据很难精确的统计出来，但至少目前研究人员已达成的普遍共识为：所有系统(不论其领域的差异)的失效中，60％-90％可归于人因失误。

综上所述，工作人员的严格培训与人误数据的深度分析是有效降低核电厂人误行为的高效方式。基于当前核电厂实际情况，在培训方面，当前国内核电厂的培训主要集中在理论、模型与实物方面，理论培训直观性不高，模型功能性不强，实物资源缺乏，从而无法进行完备的设备与系统培训。

发明内容

本发明提供了一种核电厂人员培训系统，以解决核电厂培训实物设备资源不足，无法进行完备的实物设备培训的技术问题。

本发明采用的技术方案如下：

一种核电厂人员培训系统，包括：

选择模块，用于为用户提供培训选项；

实物模块，用于根据选择模块中的培训选项对实物设备进行操作；

仿真模块，用于根据选择模块中的培训选项对仿真设备进行操作。

进一步的，还包括：

数据支持模块，用于为实物模块和仿真模块提供初始数据；

数据采集模块，用于采集实物模块与仿真模块在运行过程中的数据；

数据交互通路模块，用于为实物模块与实物设备之间的数据交互提供通路。

进一步的，实物模块包括：

第一输入/输出模块，用于输入对实物设备进行操作的第一数据，并向第一控制模块输出

第一数据，或者接收实物设备输出的第二数据，并向第一控制模块输出第二数据；

第一显示模块，用于显示第一数据和第二数据；

第一控制模块，用于根据第一数据对实物设备进行操作，并对第二数据进行评分和纠正。

进一步的，仿真模块包括：

第二输入/输出模块，用于输入对仿真设备进行操作的第三数据，并向第二控制模块输出

第三数据，或者接收仿真设备输出的第四数据，并向第二控制模块输出第四数据；

第二显示模块，用于显示第三数据和第四数据；