[发明专利]监察审批操作、授权操作及表单操作的方法

权利要求书

1.监察审批操作的方法，其特征在于，包括以下步骤：

在系统中创建角色，所述角色是独立的个体，而非组/类，同一时段，一个角色只能关联唯一的用户，而一个用户关联一个或多个角色；

所述角色在执行审批操作时，记录执行该次审批操作的该角色；

设置一个或多个角色作为监察角色，为每个监察角色设置一个或多个角色作为其被监察角色；或，设置一个或多个角色作为被监察角色，为每个被监察角色设置一个或多个角色作为其监察角色；

由监察角色监察被监察角色所执行的审批操作记录。

2.根据权利要求1所述的监察审批操作的方法，其特征在于：所述的角色能且只能选择一个部门，角色一旦选择部门后则该角色归属于该部门，该角色的名称在部门下唯一，角色的编号在系统中唯一，根据角色的工作内容对角色进行授权。

3.根据权利要求2所述的监察审批操作的方法，其特征在于：还包括一个用户跨部门调岗管理步骤，具体包括：

（1）取消用户与原部门内的角色的关联；

（2）将用户与新部门内的角色进行关联，用户自动获得新部门内该角色的监察或被监察权限。

4.根据权利要求2所述的监察审批操作的方法，其特征在于：设置被监察角色时，选择一个或多个部门，则所选部门下的所有角色都被设置为被监察角色，且所选部门下后续增加的角色也被设置为被监察角色。

5.监察授权操作的方法，其特征在于，包括以下步骤：

在系统中创建角色，所述角色是独立的个体，而非组/类，同一时段，一个角色只能关联唯一的用户，而一个用户关联一个或多个角色；

所述角色在执行授权操作时，记录执行该次授权操作的该角色；

设置一个或多个角色作为监察角色，为每个监察角色设置一个或多个角色作为其被监察角色；或，设置一个或多个角色作为被监察角色，为每个被监察角色设置一个或多个角色作为其监察角色；

由监察角色监察被监察角色所执行的授权操作记录。

6.根据权利要求5所述的监察授权操作的方法，其特征在于：所述的角色能且只能选择一个部门，角色一旦选择部门后则该角色归属于该部门，该角色的名称在部门下唯一，角色的编号在系统中唯一，根据角色的工作内容对角色进行授权。

7.根据权利要求6所述的监察授权操作的方法，其特征在于：还包括一个用户跨部门调岗管理步骤，具体包括：

（1）取消用户与原部门内的角色的关联；

（2）将用户与新部门内的角色进行关联，用户自动获得新部门内该角色的监察或被监察权限。

8.根据权利要求6所述的监察审批操作的方法，其特征在于：设置被监察角色时，选择一个或多个部门，则所选部门下的所有角色都被设置为被监察角色，且所选部门下后续增加的角色也被设置为被监察角色。

9.监察表单操作的方法，其特征在于，包括以下步骤：

在系统中创建角色，所述角色是独立的个体，而非组/类，同一时段，一个角色只能关联唯一的用户，而一个用户关联一个或多个角色；

所述角色在执行表单操作时，记录执行该次表单操作的该角色；

设置一个或多个角色作为监察角色，为每个监察角色设置一个或多个角色作为其被监察角色；或，设置一个或多个角色作为被监察角色，为每个被监察角色设置一个或多个角色作为其监察角色；

由监察角色监察被监察角色所执行的表单操作记录。

10.根据权利要求9所述的监察表单操作的方法，其特征在于：设置被监察角色时，选择一个或多个部门，则所选部门下的所有角色都被设置为被监察角色，且所选部门下后续增加的角色也被设置为被监察角色。