[发明专利]一种在线培训管理系统和方法

权利要求书

1.一种在线培训管理系统，其特征在于：包括需求收集模块、计划制定模块、培训学习模块、培训评估模块、跟踪监控台、跟踪统计模块和集成数据库；

所述需求收集模块，收集企业岗位技能需求，建立企业的人力资源模型；

所述计划制定模块，依据企业的人力资源模型，为学员的职业发展制定符合其自身的培训计划；

所述培训学习模块，提供在线课件学习、虚拟教室以及现场培训通知功能；

所述培训评估模块，提供课后案例评估、在线考试评估以及评估分析功能；

所述跟踪监控台，在学员进行在线课件学习及参加在线考试评估，通过记录鼠标、键盘的点击数，实现对学习、考试过程的实时跟踪及监控；

所述跟踪统计模块，依据学员的个人培训计划，对学员的学习课程、课程学习进度、培训评估结果进行记录，实现培训全过程跟踪；

所述集成数据库，主要有企业人力资源模型库、学员资料库、试题库、试卷库。

2.根据权利要求1所述的在线培训管理系统，其特征还在于：所述集成数据库中的企业人力资源模型库，存储需求收集模块建立的企业人力资源模型，以供计划制定模块为企业学员制定培训计划时调用；

所述集成数据库中的学员资料库，存储学员的基本信息、个人培训计划、已具备技能、在学课程进度及培训评估结果；

所述集成数据库中的试题库，存储相关课程的考试试题；

所述集成数据库中的试卷库，存储企业生成的课程评估试卷。

3.根据权利要求1所述的在线培训管理系统，其特征还在于：所述跟踪监控台，在跟踪监控学习、考试过程的同时，还将依据学员资料库中个人培训计划及学员已具备技能，及时提示学员还需学习的课程名称。

4.一种基于过程跟踪的在线培训管理方法，其特征在于，包括以下步骤：

1）收集企业岗位技能需求，制定企业的人力资源模型；

2）依据1）中的人力资源模型，为学员制定职业发展培训计划；

3）学员依据2）中的培训计划，选择课程，申请学习；

4）培训专员审批3）中的申请，并为通过审批的学员开通课程；

5）学员依据4）中的批复，参加在线课件学习、虚拟教室或现场培训；

6）依据2）中的个人培训计划，实时跟踪学员的课程学习内容及进度，并记录保存在学员资料库中；

7）课程学习结束后，学员可参加课程后的课后案例评估，以及企业组织的在线考试评估，其结果也将保存在学员资料库中；

8）依据2）中的个人培训计划，提示学员还需学习的课程，直至所有课程学习并通过评估。

5.根据权利要求4所述的基于过程跟踪的在线培训管理方法，其特征还在于：

所述步骤6）中的培训过程跟踪，若选择在线课件学习，将利用课件本省的特性自动记录学员的学习进度，并保存在学员资料库中。