[发明专利]一种基于协同管理软件的协同行为画像的构建方法及装置

权利要求书

1.一种基于协同管理软件的协同行为画像的构建方法，其特征在于，包括：

数据获取步骤，获取目标对象在协同工作过程中产生的所有行为记录数据；

数据汇总步骤，对所述行为记录数据进行汇总，以获取所述目标对象的关键行为数据；

数据运算步骤，根据所述关键行为数据，计算所述目标对象的行为绩效数据；

画像构建步骤；按照预设格式对所述行为绩效数据存储，以构建所述目标对象的协同行为画像；

所述数据汇总步骤，包括：

对所述行为记录数据按照预设的任务类目进行分类；

计算每个任务类目的各项行为测量指标的指标值；

根据所有任务类目的所有行为测量指标的指标值，确定所述目标对象的关键行为数据；

所述数据运算步骤，包括：

将所述关键行为数据代入预设的行为公式模型，计算所述目标对象的行为绩效分值；

所述目标对象为个人时，所述行为公式模型为：

所述目标对象为组织时，所述行为公式模型为：

其中，p_k为第k人的个人行为绩效分值，m_i为第i个行为测量指标的指标值，ω_1i为第i个行为测量指标对应的指标权重，ω_2j为第j个任务类目对应的任务类目权重，Q为组织行为绩效分值，为组织内的所有个人的个人行为绩效分值的均值。

2.根据权利要求1所述的基于协同管理软件的协同行为画像的构建方法，其特征在于，所述目标对象包括：组织、个人。

3.根据权利要求1所述的基于协同管理软件的协同行为画像的构建方法，其特征在于，所述任务类目包括：新建、收到、查看、处理、点赞。

4.根据权利要求1所述的基于协同管理软件的协同行为画像的构建方法，其特征在于，还包括：

统计协同系统运行规律；

根据所述运行规律确定调度时间区域，和/或，将所述运行规律发送至管理终端，以接收管理人员依据所述运行规律设置的调度时间区域；

在所述调度时间区域内，执行所述协同行为画像的构建方法。

5.根据权利要求1所述的基于协同管理软件的协同行为画像的构建方法，其特征在于，所述数据汇总步骤和所述数据运算步骤中，数据处理的方式为：采用细粒度事务管理方式对数据进行并行处理，且采用日志记录方式对数据过程进行容错补偿。

6.根据权利要求1所述的基于协同管理软件的协同行为画像的构建方法，其特征在于，所述画像构建步骤中，以表格形式对所述行为绩效数据进行存储。

7.一种基于协同管理软件的协同行为画像的构建装置，其特征在于，包括：

数据获取模块，用于获取目标对象在协同工作过程中产生的所有行为记录数据；

数据汇总模块，用于对所述行为记录数据进行汇总，以获取所述目标对象的关键行为数据；

数据运算模块，用于根据所述关键行为数据，计算所述目标对象的行为绩效数据；

画像构建模块，用于按照预设格式对所述行为绩效数据存储，以构建所述目标对象的协同行为画像；

所述数据汇总模块，包括：

对所述行为记录数据按照预设的任务类目进行分类；

计算每个任务类目的各项行为测量指标的指标值；

根据所有任务类目的所有行为测量指标的指标值，确定所述目标对象的关键行为数据；

所述数据运算模块，包括：

将所述关键行为数据代入预设的行为公式模型，计算所述目标对象的行为绩效分值；

所述目标对象为个人时，所述行为公式模型为：

所述目标对象为组织时，所述行为公式模型为：

其中，p_k为第k人的个人行为绩效分值，m_i为第i个行为测量指标的指标值，ω_1i为第i个行为测量指标对应的指标权重，ω_2j为第j个任务类目对应的任务类目权重，Q为组织行为绩效分值，为组织内的所有个人的个人行为绩效分值的均值。