[实用新型]一种人力资源分析装置有效

专利信息
申请号: 201721552461.5 申请日: 2017-11-18
公开(公告)号: CN207718275U 公开(公告)日: 2018-08-10
发明(设计)人: 伍贤达 申请(专利权)人: 长沙民政职业技术学院
主分类号: G06F1/16 分类号: G06F1/16;G06Q10/10
代理公司: 北京方向标知识产权代理事务所(普通合伙) 11636 代理人: 段斌
地址: 410004*** 国省代码: 湖南;43
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摘要:
搜索关键词: 主板装置 元器件 控制中心服务器 静电 分析装置 人力资源 伤害 本实用新型 电路防护 防护能力 静电击穿 空气隔绝 离子堆积 嵌入设置 防护层 骨架层 导出 地线
【说明书】:

实用新型公开了一种人力资源分析装置,包括主板装置和控制中心服务器,主板装置上方设有控制中心服务器,且控制中心服务器嵌入设置在主板装置中,地线快速的将主板装置上的静电导出,防止离子堆积过多超过电力防护层的防护能力,造成静电击穿伤害主板装置及元器件,电路防护层能很好的保护好主板装置中的线路与元器件,使主板装置中的线路和元器件与空气隔绝,使空气中的静电无法对主板装置及元器件造成伤害,骨架层其加固主板装置使主板装置更牢固,等多者结合使主板装置杜绝静电的伤害影响运行速率。

技术领域

本实用新型涉及人力资源技术领域,具体为一种人力资源分析装置。

背景技术

人力资源(Human Resources,简称HR)指在一个国家或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和,或者表述为:一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口,人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称,狭义讲就是企事业单位独立的经营团体所需人员具备的能力(资源)。

但现有的人力资源分析装置,其服务不到位不够全面,以及分析个人能力不强,无法发现个人的长处,使很多个人无法找到适合的岗位,导致现代社会失业率高,就业率低等问题以及对人力资源的规划不够到位,使浪费人力资源造成的问题。

所以,如何设计一种人力资源分析装置,成为我们当前要解决的问题。

实用新型内容

本实用新型的目的在于提供一种人力资源分析装置,以解决上述背景技术中提出的问题。

为实现上述目的,本实用新型提供如下技术方案:一种人力资源分析装置,包括主板装置和控制中心服务器,所述主板装置上方设有控制中心服务器,且所述控制中心服务器嵌入设置在主板装置中,所述主板装置上方设有信息采集模块,且所述信息采集模块嵌入设置在主板装置中,所述主板装置上方设有数据分析模块,且所述数据分析模块嵌入设置在主板装置中,所述主板装置上方设有数据分析模块,且所述数据分析模块嵌入设置在主板装置中,所述主板装置上方设有招聘模块,且所述招聘模块嵌入设置在主板装置中,所述主板装置上方设有培训开发模块,且所述培训开发模块嵌入设置在主板装置中,所述主板装置上方设有人力规划模块,且所述人力规划模块嵌入设置在主板装置中,所述主板装置上方设有用户端模块,且所述用户端模块嵌入设置在主板装置中,所述主板装置上方设有信息储存模块,且所述信息储存模块嵌入设置在主板装置中,所述信息储存模块左侧设有接口,且所述接口嵌入设置在主板装置中,所述主板装置内部设有绝缘层,且所述绝缘层嵌入设置在主板装置中。

进一步的,所述主板装置内部设有电路防护层,且所述电路防护层嵌入设置在主板装置中。

进一步的,所述主板装置内部设有地线,且所述地线嵌入设置在主板装置中。

进一步的,所述主板装置内部设有骨架层,且所述骨架层嵌入设置在主板装置中。

进一步的,所述控制中心服务器其设有一个。

与现有技术相比,本实用新型的有益效果是:该种人力资源分析装置设有数据分析模块其能对每个个人的数据进行分析、解剖和延伸,充分全面的了解个人,放大个人的明显特点,挖掘个人的潜在特点,在于岗位进行配对,使每个个人都能找到合适自己的岗位,解决了现有人力资源分析装置其服务不到位不够全面,以及分析个人能力不强,无法发现个人的长处,使很多个人无法找到适合自己的岗位,导致现代社会失业率高,就业率低等问题以及对人力资源的规划不够到位,使浪费人力资源造成等问题,该种人力资源分析装置的主板内部设有骨架层,其能大大加强主板受力能力使主板更牢固,以及设有地线,其能及时的将空气中的静电导出,防止静电对主板造成伤害,解决了现有的人力资源分析装置的主板防护能力不足,以及容易遭到静电的伤害等问题。

附图说明

图1是本实用新型的整体结构示意图;

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