[发明专利]基于Excel的人力资源管理系统在审
申请号: | 201810236813.9 | 申请日: | 2018-03-23 |
公开(公告)号: | CN108520389A | 公开(公告)日: | 2018-09-11 |
发明(设计)人: | 厉豪斌 | 申请(专利权)人: | 杭州雅张科技有限公司 |
主分类号: | G06Q10/10 | 分类号: | G06Q10/10 |
代理公司: | 暂无信息 | 代理人: | 暂无信息 |
地址: | 311100 浙江省杭州市*** | 国省代码: | 浙江;33 |
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摘要: | |||
搜索关键词: | 人力资源管理系统 培训模块 员工 考核 企业人力资源 科学化管理 工资发放 培训计划 查询表 成绩表 管理表 题库 登记表 试卷 审批 决策 培训 | ||
1.一种基于Excel的人力资源管理系统,其特征在于:包括招聘模块(1)、培训模块(2)、人事模块(3)、工资模块(4)。
2.根据权利要求1所述的基于Excel的人力资源管理系统,其特征在于:所述招聘模块(1)包括用人申请表(11)、招聘计划表(12)、简历管理表(13)。
3.根据权利要求1所述的基于Excel的人力资源管理系统,其特征在于:所述培训模块(2)包括培训计划表(21)、培训计划审批表(22)、考核试卷表(23)、考核成绩表(24)、考核题库表(25)。
4.根据权利要求1所述的基于Excel的人力资源管理系统,其特征在于:所述人事模块(3)包括员工转正表(31)、员工调动表(32)、员工离职表(33)、离职比例表(34)。
5.根据权利要求1所述的基于Excel的人力资源管理系统,其特征在于:所述工资模块(4)包括工资登记表(41)、工资发放表(42)、工资查询表(43)、工资变动表(44)。
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G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
G06Q10-02 .预定,例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化,例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理,例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源;企业规划;组织模型
G06Q10-08 .物流,例如仓储、装货、配送或运输;存货或库存管理,例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化,例如电子邮件或群件的计算机辅助管理