[发明专利]基于ASP的人力资源管理系统

说明书

本发明公开了一种基于ASP的人力资源管理系统，包括招聘模块、培训模块、人事模块、工资模块等模块；所述招聘模块包括用人申请表、招聘计划表、简历管理表；所述培训模块包括培训计划表、培训计划审批表、考核试卷表、考核成绩表、考核题库表；所述人事模块包括员工转正表、员工调动表、员工离职表、离职比例表；所述工资模块包括工资登记表、工资发放表、工资查询表、工资变动表；本发明可以将企业人力资源运用到较佳经济效益，从而实现企业的科学化管理与决策。

技术领域

本发明涉及一种企业管理系统，尤其涉及一种基于ASP的人力资源管理系统。

背景技术

人力资源管理是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的过程。一个好的基于ASP的人力资源管理系统可以将企业人力资源运用到最佳经济效益，从而实现企业的科学化管理与决策。

ASP是一种服务器端脚本环境，可用来创建动态交互式网页并建立Web应用程序。当服务器收到对ASP文件的请求时，它会处理包含在用于构建发送给浏览器的HTML网页文件中的服务器端脚本代码。除服务器端脚本代码外，ASP文件也可以包含文本、HTML和COM组件调用。ASP简单、易于维护，是小型页面应用程序的选择，在使用DCOM和MTS的情况下，ASP也可以实现中等规模的企业应用程序。

发明内容

本发明主要提供的是一种基于ASP的人力资源管理系统，通过招聘模块、培训模块、人事模块、工资模块等模块来实现。

为解决上述技术问题，本发明是通过以下技术方案实现的。

本发明为一种基于ASP的人力资源管理系统，包括招聘模块、培训模块、人事模块、工资模块、档案模块、提醒模块。

作为优选，所述招聘模块包括用人申请表、招聘计划表、简历管理表。

作为优选，所述培训模块包括培训计划表、培训计划审批表、考核试卷表、考核成绩表、考核题库表。

作为优选，所述人事模块包括员工转正表、员工调动表、员工离职表、离职比例表。

作为优选，所述工资模块包括工资登记表、工资发放表、工资查询表、工资变动表。

作为优选，所述档案模块包括档案添加表、档案检索表、合同查询表。

作为优选，所述提醒模块包括招聘提醒表、培训提醒表、考试提醒表、工资提醒表。

附图说明

图1是本发明的结构示意图。

图2是招聘模块的组成示意图。

图3是培训模块的组成示意图。

图4是人事模块的组成示意图。

图5是工资模块的组成示意图。

图6是档案模块的组成示意图。

图7是提醒模块的组成示意图。

图中：招聘模块1、用人申请表11、招聘计划表12、简历管理表13、培训模块2、培训计划表21、培训计划审批表22、考核试卷表23、考核成绩表24、考核题库表25、人事模块3、员工转正表31、员工调动表32、员工离职表33、离职比例表34、工资模块4、工资登记表41、工资发放表42、工资查询表43、工资变动表44、档案模块5、档案添加表51、档案检索表52、合同查询表53、提醒模块6、招聘提醒表61、培训提醒表62、考试提醒表63、工资提醒表64。

具体实施方式

下面通过实施例，并结合附图，对本发明的技术方案作进一步的说明。