[发明专利]系统导入方法、装置及实现装置

权利要求书

1.一种系统导入方法，其特征在于，包括：

接收系统导入请求；所述系统导入请求包括验证标识及待导入系统数据；

根据所述验证标识，确定所述系统导入请求是否合法；

如果合法，根据所述系统数据及预先建立的系统数据库，更新所述系统数据库。

2.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述待导入系统数据包括待导入系统结构及多个人员信息；所述待导入系统结构包括待导入组织结构、所述待导入组织结构下属的多个级别的待导入单位、所述待导入单位下属的多个待导入部门及所述待导入部门下属的多个待导入职务级别；每个所述人员信息包括上级单位、所在单位、上级部门、所在部门、所在岗位、职务级别、姓名及手机号。

3.根据权利要求2所述的方法，其特征在于，所述根据所述系统数据及预先建立的系统数据库，更新所述系统数据库的步骤，包括：

根据所述待导入系统结构及预先建立的系统数据库，更新所述系统数据库的已存系统结构；

根据更新后的所述系统数据库，将所述人员信息导入至所述系统数据库，再次对系统数据库进行更新。

4.根据权利要求3所述的方法，其特征在于，所述根据所述待导入系统结构及预先建立的系统数据库，更新所述系统数据库的已存系统结构的步骤，包括：

将所述待导入组织结构与所述系统数据库中的已存组织结构进行一一比对；

如果查找到与所述待导入组织结构一致的已存组织结构，则建立所述待导入组织结构与所述已存组织结构的第一映射关系；

将所述待导入单位与所述已存组织结构下属的已存单位进行一一比对；

如果查找到与所述待导入单位一致的已存单位，则建立所述待导入单位与所述已存单位的第二映射关系；

将所述待导入部门与所述已存单位下属的已存部门进行一一比对；

如果查找到与所述待导入部门一致的已存部门，则建立所述待导入部门与所述已存部门的第三映射关系；

将所述待导入职务级别与所述已存部门下属的已存职务级别进行一一比对；

如果查找到与所述待导入职务级别一致的已存职务级别，则建立所述待导入职务级别与所述已存职务级别的第四映射关系，完成对已存系统结构的更新。

5.根据权利要求4所述的方法，其特征在于，所述方法还包括：

如果没有查找到与所述待导入组织结构一致的已存组织结构，在所述系统数据库中建立所述待导入组织结构的组织结构节点；

在所述组织结构节点下，依次建立所述待导入单位、待导入部门及待导入职务级别对应的节点。

6.一种系统导入装置，其特征在于，包括：

请求接收模块，用于接收系统导入请求；所述系统导入请求包括验证标识及待导入系统数据；

合法性判断模块，用于根据所述验证标识，确定所述系统导入请求是否合法；

更新模块，用于如果合法，根据所述系统数据及预先建立的系统数据库，更新所述系统数据库。

7.根据权利要求6所述的装置，其特征在于，所述待导入系统数据包括待导入系统结构及多个人员信息；所述待导入系统结构包括待导入组织结构、所述待导入组织结构下属的多个级别的待导入单位、所述待导入单位下属的多个待导入部门及所述待导入部门下属的多个待导入职务级别；每个所述人员信息包括上级单位、所在单位、上级部门、所在部门、所在岗位、职务级别、姓名及手机号。

8.根据权利要求7所述的装置，其特征在于，所述更新模块包括：

系统结构更新单元，用于根据所述系统结构及预先建立的系统数据库，更新所述系统数据库的已存系统结构；

数据库更新单元，用于根据所述更新后的系统数据库，将所述人员信息导入至所述系统数据库，再次对系统数据库进行更新。