[发明专利]考勤方法、装置以及系统在审
申请号: | 202010792756.X | 申请日: | 2020-08-07 |
公开(公告)号: | CN111898995A | 公开(公告)日: | 2020-11-06 |
发明(设计)人: | 张雪;张志俊;乔雨倩;张洋 | 申请(专利权)人: | 工银科技有限公司 |
主分类号: | G06Q10/10 | 分类号: | G06Q10/10;G07C1/10 |
代理公司: | 中科专利商标代理有限责任公司 11021 | 代理人: | 王江选 |
地址: | 071700 中国(河北)自由贸易试验区雄安*** | 国省代码: | 河北;13 |
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摘要: | |||
搜索关键词: | 考勤 方法 装置 以及 系统 | ||
本公开提供了一种考勤方法、考勤装置以及考勤系统,可用于金融领域或其他领域。考勤方法包括:获取考勤的位置限制范围,并获取考勤人员的打卡位置;判断所述打卡位置是否位于所述位置限制范围内;在所述打卡位置位于所述位置限制范围内的情况下,则生成所述考勤人员在所述打卡位置已完成打卡的打卡记录。这种考勤方法、考勤装置以及考勤系统,可以避免考勤人员在考勤的位置限制范围外打卡,从而避免虚假考勤的情况发生,便于对工程项目的管理以及人员的监管,从而提升工程项目的效率。
技术领域
本发明涉及金融领域、考勤管理技术领域,具体涉及一种考勤方法、装置以及系统。
背景技术
目前,工程项目的种类越来越多,在不同的工程或同一个工程的不同时期,需要在不同的工作地点工作,也就需要工作人员在不同的地点打卡,以记录工作人员的考勤信息。
然而,对于这类需要在不同的地点打卡的工程项目,现有技术容易出现工作人员虚假考勤的情况,对工程项目的管理以及人员的监管效果差,从而导致工程项目的效率低。
发明内容
鉴于上述问题,提出了本发明以便提供一种克服上述问题或者至少部分地解决上述问题的考勤方法、装置以及系统。
根据本发明的第一个方面,提供了一种考勤方法,包括:获取考勤的位置限制范围,并获取考勤人员的打卡位置;判断所述打卡位置是否位于所述位置限制范围内;在所述打卡位置位于所述位置限制范围内的情况下,则生成所述考勤人员在所述打卡位置已完成打卡的打卡记录。
可选地,所述获取考勤人员的打卡位置前还包括:获取考勤的时间限制范围;且所述考勤方法还包括:获取所述考勤人员的打卡时间;判断所述打卡时间是否位于所述时间限制范围内;在所述打卡时间位于所述时间限制范围内且所述打卡位置位于所述位置限制范围内的情况下的情况下,则生成所述考勤人员在所述打卡位置以及所述打卡时间已完成打卡的打卡记录,在所述打卡时间不位于所述时间限制范围内或所述打卡位置不位于所述位置限制范围内的情况下,则不生成所述打卡记录。
可选地,考勤方法还包括:根据所述考勤人员在预设时间段内所有的所述打卡时间确定所述考勤人员在所述预设时间段内的工作时间;根据所述工作时间生成所述考勤人员在所述预设时间段内的工资单,并输出所述工资单。
可选地,确定所述考勤人员在所述预设时间段内的工作时间与根据所述工作时间生成所述考勤人员在所述预设时间段内的工资单之间还包括:输出所述工作时间,以供对所述工作时间进行初审的初审人员确定所述工作时间是否准确;判断是否获取到所述初审人员发出的所述工作时间准确的确认信息;且在获取到所述确认信息的情况下,才根据所述工作时间生成所述考勤人员在所述预设时间段内的工资单。
可选地,输出的所述工作时间还供对所述工作时间进行复核的复核人员根据所述工作时间确定对所述考勤人员的奖惩信息;且输出所述工作时间与根据所述工作时间生成所述考勤人员在所述预设时间段内的工资单之间还包括:获取所述复核人员发出的所述奖惩信息;且根据所述工作时间生成所述考勤人员在所述预设时间段内的工资单包括:根据所述工作时间以及所述奖惩信息生成所述考勤人员在所述预设时间段内的工资单。
可选地,考勤方法还包括:通过活体检测技术、生物特征识别技术以及实名认证技术对所述考勤人员的身份进行认证;且在所述认证通过的情况下,才获取所述考勤人员的打卡位置。
可选地,考勤方法还包括:构建数据库,所述数据库内保存有不同的生物特征与不同的身份信息的对应关系;且所述考勤方法还包括:获取所述考勤人员的生物特征,在所述考勤人员的生物特征存在所述数据库内,且,所述打卡位置位于所述位置限制范围内的情况下,才生成所述打卡记录。
可选地,所述打卡记录包括与所述考勤人员的生物特征在所述对应关系内存在对应关系的所述身份信息。
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