[发明专利]一种基于保障活动的基层级人力人员需求预测方法

说明书

本发明涉及一种基于保障活动的人力人员需求预测方法。该方法实现了考虑装备使用保障活动、预防性维修保障活动和修复性维修保障活动的人力人员需求数量确定。它包含四大步骤：(1)计算使用保障活动对指定类别人力人员的需求数；(2)计算预防性维修保障活动对指定类别人力人员的需求数；(3)计算修复性维修保障活动对指定类别人力人员的需求数；(4)累计计算所有保障活动对对指定类别人力人员的总需求量。

所属技术领域

本发明一种基于保障活动的基层级人力人员需求预测方法，实现了考虑装备使用保障活动、预防性维修保障活动和修复性维修保障活动的人力人员需求数量确定，可用于指导装备服役阶段的人力人员配置。本发明属于可靠性工程技术领域。

背景技术

装备保障的其中一项主要工作是精准预测保障资源需求，减少装备保障中“备而不用、用而不备”的情况，使有限的保障费用发挥最大效益。人力人员作为最重要的一种装备保障资源，其需求数量预测一直是使用方及国内外研究机构关注的重点，成果也较为丰富。已有方法主要是基于排队论展开的，该类方法把人看作一种服务机构，主要考虑待保障装备及其组成单元的故障情况，并未考虑保障活动之间的逻辑关系，也未综合使用保障和预防性维修保障的影响。鉴于此，本发明提出了一种新的基于保障活动的人力人员需求数量预测方法。

发明内容

本发明的目的是实现考虑装备使用保障活动、预防性维修保障活动和修复性维修保障活动的人力人员需求数量确定，以提高基层级人力人员满足率。

本发明提供的一种基于保障活动的基层级人力人员需求预测方法，主要包含以下步骤：

步骤一：计算使用保障活动人力人员R的需求数

使用保障活动都是通过“工作时机”进行划分。针对装备作战任务，计算各项使用保障工作时机下的人力人员R的需求数量，它包含以下子步骤：

步骤1：选定装备作战任务，在工作时机a(a是有限序列)下，在基层级进行的使用保障任务中，通过“最大值”函数计算无并行关系的使用保障活动对人力人员R的需求数量；

步骤2：选定装备作战任务，在工作时机a下，在基层级进行的使用保障任务中，通过“最大值”函数和“加和”函数共同计算包含在一组并行关系中的使用保障活动对人力人员R的需求量；

步骤3：选定装备作战任务，计算一年内，工作时机a对人力人员R的需求量；

重复步骤1到步骤3，既可以得到不同工作时机对人力人员R的需求量，也可以得到不同装备作战任务、不同工作时机对人力人员R的需求量。

步骤4：考虑装备作战任务之间的不重复性及任务频率，累计计算所有装备作战任务、各个工作时机对人力人员R的总需求量。

步骤二：计算预防性维修保障活动人力人员R的需求数

预防性维修保障活动都是以“定检周期”进行划分。为了计算出各定检周期下的人力人员需求，可根据基层级预防性维修保障活动的定检周期进行分类，然后对同一定检周期上的需求数进行计算，即可得到对应定检周期所需的人力人员数量。它包含以下子步骤：

步骤1：在定检周期d(d也是有限序列)下，通过“最大值”函数计算无并行关系的预防性维修保障活动的人力人员R的需求量；

步骤2：在定检周期d下，通过“最大值”函数和“加和”函数共同计算包含在一组并行关系中的预防性维修保障活动的人力人员R的需求量；

步骤3：计算一年内，定检周期d对人力人员R的需求量；

重复步骤1到步骤3，可计算得到不同定检周期对人力人员R的需求量。

步骤4：累计计算基层级所有定检周期对人力人员R的总需求量。

步骤三：计算修复性维修保障活动人力人员R的需求数