[发明专利]一种数字智能化招聘管理系统

权利要求书

1.一种数字智能化招聘管理系统，其特征在于，包括：

输入模块，用于进行语句输入的数据操作及语句的数据定义；

解析模块，连接所述输入模块，用于将所述语句解析为系统需要的参数；

数据库适配模块，连接所述解析模块，并连接有若干人才数据库，用于接收所述参数并兼容不同的人才数据库平台上的数据，快速得到人才查询结果。

2.根据权利要求1所述的一种数字智能化招聘管理系统，其特征在于，所述数据操作包括插入、获取、更新及删除数据，所述数据操作用于对所述人才数据库进行操作，所述数据定义用于提供所述数据库表格的创建、修改及删除。

3.根据权利要求1所述的一种数字智能化招聘管理系统，其特征在于，所述人才数据库包括分别与所述人才数据库适配模块连接的关系型数据库和非关系型数据库，支持任何一种的关系数据库操作和非关系数据库操作。

4.根据权利要求1所述的一种数字智能化招聘管理系统，其特征在于，所述非关系型数据库包括分别与所述数据库适配模块连接的搜索引擎、面向列数据库和文件存储数据库，支持了多种关系数据库的访问。

5.一种使用如权利要求1所述的一种数字智能化招聘管理系统的查询方法，其特征在于，包括以下步骤：

S1：:继承人才数据库连接该接口为基准的SQL语句API，向相应关系所述人才数据库发送SQL调用，实现了统一的数据库访问；

S2：实现非结构化的数据库接口，实现包括搜索引擎接口、面向列数据库接口及文件存储数据库接口，用于完成对非结构化的数据库支持；

S3：依据所述解析模块解析的查询参数调用相应的查询语句进行数据的查询操作；

S4：从所述人才数据库中获取查询结果。