[实用新型]一种人力资源绩效展示台

权利要求书

1.一种人力资源绩效展示台，包括一号展示板（1），其特征在于：所述一号展示板（1）的一侧转动连接有二号展示板（2），且一号展示板（1）的一端设置有标签袋（5），所述一号展示板（1）的另一端内嵌有一号透光板（8），且一号展示板（1）的一端位于标签袋（5）的上方与下方均设置有卡槽（3），所述二号展示板（2）的一端设置有与卡槽（3）相匹配的卡块（4），且二号展示板（2）远离一号展示板（1）的一侧连接有提手（6），所述二号展示板（2）的顶端固定有挂环（7），所述二号展示板（2）靠近一号透光板（8）的一端设置有收纳槽（9），所述收纳槽（9）的内壁转动连接有支撑板（10），所述支撑板（10）的内壁滑动连接有滑动板（11），所述一号展示板（1）的一侧设置有条形槽（12），所述一号展示板（1）的内部位于条形槽（12）的一端设置有二号透光板（13），所述一号展示板（1）的内部位于二号透光板（13）的一端安装有LED灯（14）。

2.根据权利要求1所述的一种人力资源绩效展示台，其特征在于：所述一号展示板（1）与二号展示板（2）通过合页转动连接，所述一号展示板（1）原理二号展示板（2）一侧的下方设置有电源线。

3.根据权利要求1所述的一种人力资源绩效展示台，其特征在于：所述支撑板（10）的两端设置有贯穿收纳槽（9）内壁的转轴，且转轴的外侧设置有摩擦垫。

4.根据权利要求1所述的一种人力资源绩效展示台，其特征在于：所述卡槽（3）内壁的一端设置有磁铁，所述卡块（4）远离二号展示板（2）的一端设置有铁皮。

5.根据权利要求1所述的一种人力资源绩效展示台，其特征在于：所述支撑板（10）的内部设置有与滑动板（11）相匹配的滑槽，所述条形槽（12）的内壁设置有光影画，所述光影画为透光与不透光两部分组成。

6.根据权利要求2所述的一种人力资源绩效展示台，其特征在于：所述LED灯（14）与外界电源通过电源线电性连接。