[实用新型]一种企业员工KPI绩效管理智能展示装置有效
申请号: | 202021305351.0 | 申请日: | 2020-07-06 |
公开(公告)号: | CN212516467U | 公开(公告)日: | 2021-02-09 |
发明(设计)人: | 钱颖红 | 申请(专利权)人: | 钱颖红 |
主分类号: | G09F15/00 | 分类号: | G09F15/00 |
代理公司: | 北京劲创知识产权代理事务所(普通合伙) 11589 | 代理人: | 曹玉清 |
地址: | 210000 江*** | 国省代码: | 江苏;32 |
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摘要: | |||
搜索关键词: | 一种 企业 员工 kpi 绩效 管理 智能 展示 装置 | ||
1.一种企业员工KPI绩效管理智能展示装置,其特征在于:包括底座(20)、底柱(3)、展示架(5)和展示板(9),所述底座(20)顶部中央固接底柱(3),所述底柱(3)内腔底部中央转动连接转动杆(14),所述转动杆(14)顶部固接从动锥形齿轮(1),所述从动锥形齿轮(1)顶部一侧设有相啮合的主动锥形齿轮(11),所述从动锥形齿轮(1)顶部固接螺纹杆(26),所述螺纹杆(26)顶端贯穿底柱(3)通过螺纹套接螺纹套(8),所述螺纹套(8)顶部固接在展示架(5)底部中央,所述底座(20)顶部对称开设两个凹槽,所述凹槽内部安装滑杆(19),所述滑杆(19)表面套接第二滑槽(18),所述第二滑槽(18)两侧均固接第二弹簧(13),所述第二弹簧(13)套在滑杆(19)表面,所述转动杆(14)表面套接第一滑套(17),所述第一滑套(17)两侧均连接连接杆(12),所述连接杆(12)贯穿底柱(3)和底座(20)连接第二滑槽(18),所述底座(20)内部开设调节槽(15),所述调节槽(15)内部安装调节螺栓(24),所述调节螺栓(24)底端贯穿调节槽(15)固接旋转块(25),所述旋转块(25)表面套接旋转套(23),所述旋转套(23)固接在底板(16)顶部;
所述展示架(5)底部对称固接两个伸缩杆(2),所述伸缩杆(2)底部固接在底座(20)顶部,所述展示架(5)内侧设有展示板(9),所述展示板(9)顶部和底部均通过转轴(7)连接展示架(5)内壁,所述展示板(9)底部两侧均卡在卡座(4)内腔,所述卡座(4)底部通过第一弹簧(10)连接展示架(5)内壁,所述卡座(4)内部开设两个凹槽,所述凹槽内部安装若干第三弹簧(22),所述第三弹簧(22)固接挤压板(21)。
2.根据权利要求1所述的一种企业员工KPI绩效管理智能展示装置,其特征在于:所述伸缩杆(2)由两个管径不同的管体相互套接组成。
3.根据权利要求1所述的一种企业员工KPI绩效管理智能展示装置,其特征在于:所述展示板(9)表面均匀分布若干展示槽(6)。
4.根据权利要求1所述的一种企业员工KPI绩效管理智能展示装置,其特征在于:所述底柱(3)一侧设有摇杆,所述摇杆一端贯穿底柱(3)固接主动锥形齿轮(11)。
5.根据权利要求1所述的一种企业员工KPI绩效管理智能展示装置,其特征在于:所述底座(20)底部对称安装四个脚轮。
6.根据权利要求1所述的一种企业员工KPI绩效管理智能展示装置,其特征在于:所述连接杆(12)两端通过连接轴分别连接第一滑套(17)和第二滑槽(18)。
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