[实用新型]一种新型人力资源管理平台有效
申请号: | 202023174861.1 | 申请日: | 2020-12-25 |
公开(公告)号: | CN213958117U | 公开(公告)日: | 2021-08-13 |
发明(设计)人: | 程春 | 申请(专利权)人: | 郝滨 |
主分类号: | G07C1/10 | 分类号: | G07C1/10 |
代理公司: | 深圳国联专利代理事务所(特殊普通合伙) 44465 | 代理人: | 王天兴 |
地址: | 300051 天津市和*** | 国省代码: | 天津;12 |
权利要求书: | 查看更多 | 说明书: | 查看更多 |
摘要: | |||
搜索关键词: | 一种 新型 人力 资源管理 平台 | ||
1.一种新型人力资源管理平台,包括装置主体(1)、数据记录显示屏(2)、考勤显示屏(3)、支撑底座(10)、考勤板(18)和数据记录板(12),其特征在于:所述装置主体(1)的正面顶部中部嵌入连接有摄像头(4),所述摄像头(4)的底部一侧嵌入连接有数据记录显示屏(2),所述数据记录显示屏(2)的中部一侧嵌入连接有考勤显示屏(3),所述考勤显示屏(3)的底部一侧嵌入连接有电源键(5),所述装置主体(1)的顶部底部一侧嵌入连接有指纹认证按钮(7),所述装置主体(1)的顶部底部另一侧嵌入连接有刷卡板(9),所述装置主体(1)的底部固定连接有支撑底座(10),所述装置主体(1)的内部中部一侧固定连接有数据记录板(12),所述数据记录板(12)的顶部一侧固定连接有数据储存器(13),所述数据储存器(13)的底部嵌入连接有数据传输柱(21),所述数据传输柱(21)的底部嵌入连接有数据采集器(20),所述数据采集器(20)的顶端一侧固定连接有数据对比器(19),所述装置主体(1)的内部中部另一侧固定连接有考勤板(18),所述考勤板(18)的顶部一侧固定连接有定时检测器(25),所述定时检测器(25)的中部一侧嵌入连接有信息传导柱(23),所述信息传导柱(23)的底部嵌入连接有打卡器(24),所述打卡器(24)的底端一侧固定连接有无线网络连接器(22),所述装置主体(1)的底部一侧固定连接有蓄电池(11),所述蓄电池(11)的中部一侧固定连接有传声器(16),所述支撑底座(10)的内部顶部固定连接有束线柱(15)。
2.根据权利要求1所述的一种新型人力资源管理平台,其特征在于:所述支撑底座(10)的中部一侧嵌入连接有电源线(17)。
3.根据权利要求1所述的一种新型人力资源管理平台,其特征在于:所述电源键(5)的中部一侧嵌入连接有USB接口(6)。
4.根据权利要求1所述的一种新型人力资源管理平台,其特征在于:所述装置主体(1)的顶部底部中部嵌入连接有书写板(8)。
5.根据权利要求1所述的一种新型人力资源管理平台,其特征在于:所述装置主体(1)的内部顶部中部固定连接有人脸识别器(14)。
6.根据权利要求1所述的一种新型人力资源管理平台,其特征在于:由所述数据记录显示屏(2)、指纹认证按钮(7)、数据记录板(12)和数据记录板(12)上的数据储存器(13)、数据对比器(19)、数据采集器(20)、数据传输柱(21)相互配合使用,共同组成一个数据记录机构。
7.根据权利要求1所述的一种新型人力资源管理平台,其特征在于:由所述考勤显示屏(3)、刷卡板(9)、考勤板(18)和考勤板(18)上的无线网络连接器(22)、信息传导柱(23)、打卡器(24)、定时检测器(25)相互配合使用,共同组成一个考勤机构。
该专利技术资料仅供研究查看技术是否侵权等信息,商用须获得专利权人授权。该专利全部权利属于郝滨,未经郝滨许可,擅自商用是侵权行为。如果您想购买此专利、获得商业授权和技术合作,请联系【客服】
本文链接:http://www.vipzhuanli.com/pat/books/202023174861.1/1.html,转载请声明来源钻瓜专利网。
- 上一篇:一种垃圾焚烧炉炉渣抓取装置
- 下一篇:一种内置消音棉的空滤器