[发明专利]一种基于人脸识别的工地人员健康信息系统的管理方法

权利要求书

1.一种基于人脸识别的工地人员健康信息系统的管理方法，工地人员健康信息系统包括人员管理系统、人脸识别设备、进出场闸机，以及移动终端，其特征在于，所述人脸识别设备和进出场闸机连接于人员管理系统的信号输入端，用于采集所有用户信息和人员进出监控，所述移动终端用于获取用户个人信息；

所述管理方法具体步骤包括：

利用人员管理系统设置风险区域和路线，同时进行信息展示；

通过移动终端扫描报到二维码进行人员基础信息采集，以及采集与人员基础信息匹配的人员人脸信息；

人员管理系统根据记录信息生成人员信息标识及个人识别二维码；

通过进出场闸机扫描人员信息标识及个人识别二维码监测人员健康信息，以及人脸识别设备实时识别对应人员人脸进行信息比对，判断是否下发人员进场指令。

2.根据权利要求1所述一种基于人脸识别的工地人员健康信息系统的管理方法，其特征在于，所述利用人员管理系统设置风险区域和路线的具体步骤包括：

所述风险区域依照市、区/县、镇/街、村/街道来设置中、高风险区，且能够对风险区域进行启用或停用操作；

所述路线的信息包括飞机航班号、火车车次、大巴车牌号，以及相应匹配的日期。

3.根据权利要求1所述一种基于人脸识别的工地人员健康信息系统的管理方法，其特征在于，所述通过移动终端扫描报到二维码进行人员基础信息采集，以及采集与人员基础信息匹配的人员人脸信息的具体步骤包括：

通过移动终端扫描报到二维码采集人员基础信息，所述人员基础信息包括姓名、身份证、联系方式、返程时间、返程方式、具体车次、出发地，以及途径地；

系统根据采集的信息进行风险库信息对比识别，识别人员途径地与风险区域，判断是否报到成功。

4.根据权利要求1所述一种基于人脸识别的工地人员健康信息系统的管理方法，其特征在于，所述人员管理系统根据记录信息生成人员信息标识及个人识别二维码的具体步骤包括：

系统根据预设规则对人员用户建立个人账户及个人编码；以及

根据个人账户信息生成个人信息标识，同时添加个人识别二维码。

5.根据权利要求1所述一种基于人脸识别的工地人员健康信息系统的管理方法，其特征在于，所述通过进出场闸机扫描人员信息标识及个人识别二维码监测人员健康信息，以及人脸识别设备实时识别对应人员人脸进行信息比对，判断是否下发人员进场指令的具体步骤包括：

人员通过进出场闸机和人脸识别设备，系统进行人脸识别调取该人员信息；

同时与预设人员库内信息对比，审核风险信息；

如无风险，则系统发出指令，进出场闸机允许人员通行。