[发明专利]一种基于互联网的公司人力管理系统在审
申请号: | 201711096700.5 | 申请日: | 2017-11-09 |
公开(公告)号: | CN107967596A | 公开(公告)日: | 2018-04-27 |
发明(设计)人: | 王裕水;吴锋;马学慧 | 申请(专利权)人: | 安徽创瑞信息技术有限公司 |
主分类号: | G06Q10/10 | 分类号: | G06Q10/10 |
代理公司: | 杭州君度专利代理事务所(特殊普通合伙)33240 | 代理人: | 王桂名 |
地址: | 230000 安徽*** | 国省代码: | 安徽;34 |
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摘要: | 本发明公开了一种基于互联网的公司人力管理系统,包括信息采集端、数据库端、检索端;信息采集端包括人力管理员登录模块、信息录入模块、信息分类模块,所述的信息录入模块用于公司人力管理员发布上传公司员工的信息,进一步将公司员工信息发送至信息分类模块,所述的信息分类模块对公司员工信息进行按部门进行分类;数据库端包括中心服务器模块、数据库模块;检索端包括高管登录模块、员工信息应用模块,所述的高管登录模块用于公司管理层人员进行会员账号的注册和登录,所述的员工信息应用模块用于接收中心服务器模块发送的分类后的员工信息并显示出来供公司管理人员进行查看。本发明具有检索效率高、使用方便等优点。 | ||
搜索关键词: | 一种 基于 互联网 公司 人力 管理 系统 | ||
【主权项】:
一种基于互联网的公司人力管理系统,包括信息采集端(1)、数据库端(2)、检索端(3);其特征在于:所述的信息采集端(1)包括人力管理员登录模块(11)、信息录入模块(12)、信息分类模块(13),所述的人力管理员登录模块(11)用于供公司人力管理员进行会员账号的注册以及会员账号的登录,所述的信息录入模块(12)用于公司人力管理员发布上传公司员工的信息,进一步将公司员工信息发送至信息分类模块(13),所述的信息分类模块(13)对公司员工信息进行按部门进行分类;所述的数据库端(2)包括中心服务器模块(21)、数据库模块(22),所述的中心服务器模块(21)用于接收信息分类模块(13)发送的分类后的员工信息,进一步,将分类后的员工信息发送至数据库模块(22)进行存储,所述的中心服务器模块(21)还用于将员工信息发送至检索端(3);所述的检索端(3)包括高管登录模块(31)、员工信息应用模块(32),所述的高管登录模块(31)用于公司管理层人员进行会员账号的注册和登录,所述的员工信息应用模块(32)用于接收中心服务器模块(21)发送的分类后的员工信息并显示出来供公司管理人员进行查看。
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G06 计算;推算;计数
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
G06Q10-02 .预定,例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化,例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理,例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源;企业规划;组织模型
G06Q10-08 .物流,例如仓储、装货、配送或运输;存货或库存管理,例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化,例如电子邮件或群件的计算机辅助管理
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
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