[发明专利]一种新型能力评估岗位培训考核系统在审

专利信息
申请号: 201811035400.0 申请日: 2018-09-06
公开(公告)号: CN109214681A 公开(公告)日: 2019-01-15
发明(设计)人: 贺榕;李霞;沈凌云 申请(专利权)人: 安徽华荣远诚实业集团有限公司
主分类号: G06Q10/06 分类号: G06Q10/06;G06Q50/20
代理公司: 暂无信息 代理人: 暂无信息
地址: 230000 安徽省合肥市庐*** 国省代码: 安徽;34
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摘要: 发明公开了一种新型能力评估岗位培训考核系统,涉及岗位培训系统技术领域。本发明包括岗位能力需求单元、培训前能力评价单元、能力提升课程单元、培训后能力考核单元、数据储存单元、数据推送单元和统计分析单元;数据储存单元分别与数据推送单元、岗位能力需求单元、培训前能力评估单元和培训后能力考核单元连接。本发明通过分别对培训前操作水平和培训前理论知识进行评估、培训后操作水平和培训后理论知识进行考核,更加细化的对员工培训期间学习成果进行评判;同时统计分析单元对员工个人学历信息、工作经历信息和培训前后的测评分数综合分析,避免因学历和工作经历造成的能力评估差距。
搜索关键词: 培训 能力评估 数据储存单元 统计分析单元 考核系统 理论知识 能力考核 能力需求 数据推送 系统技术领域 单元连接 个人学历 课程单元 能力评价 员工培训 综合分析 测评 细化 岗位 评判 评估 员工 考核 学习
【主权项】:
1.一种新型能力评估岗位培训考核系统,其特征在于:包括岗位能力需求单元、培训前能力评价单元、能力提升课程单元、培训后能力考核单元、数据储存单元、数据推送单元和统计分析单元;所述数据储存单元分别与数据推送单元、岗位能力需求单元、培训前能力评估单元和培训后能力考核单元连接;所述数据推送单元分别与培训前能力评估单元、能力提升课程单元、培训后能力评估单元和统计分析单元连接。
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