[发明专利]一种企业管理系统在审
申请号: | 201811339022.5 | 申请日: | 2018-11-12 |
公开(公告)号: | CN109508957A | 公开(公告)日: | 2019-03-22 |
发明(设计)人: | 段婉燕;丁云超;史晶霞;丁俊 | 申请(专利权)人: | 安徽超远企业管理咨询有限公司 |
主分类号: | G06Q10/10 | 分类号: | G06Q10/10;G06F21/31;G06F21/57;G06F16/33 |
代理公司: | 暂无信息 | 代理人: | 暂无信息 |
地址: | 243000 安徽*** | 国省代码: | 安徽;34 |
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摘要: | 本发明公开了一种企业管理系统,包括中央处理系统和人员信息管理系统,所述人员信息管理系统的输出端与中央处理系统的输入端连接,所述人员信息管理系统包括人员证件信息管理模块、人员履历信息编辑模块和人员职位薪资信息编辑模块,所述中央处理系统与人员信息调取模块实现双向连接,且人员信息调取模块的输出端与修改删除模块的输入端连接,所述修改删除模块的输出端与发送模块的输入端连接,且发送模块的输出端与中央处理系统的输入端连接,涉及企业管理技术领域。该企业管理系统,可实现对企业人员的信息进行登记处理并进行储存,且便于后续管理人员的信息查找和调取,给管理人员减少了工作强度,提高了企业管理的效率。 | ||
搜索关键词: | 中央处理系统 输入端连接 输出端 企业管理系统 人员信息管理 调取 发送模块 人员信息 删除模块 企业管理技术 信息编辑模块 编辑模块 登记处理 管理模块 后续管理 履历信息 模块实现 双向连接 信息查找 证件信息 企业管理 储存 职位 管理 | ||
【主权项】:
1.一种企业管理系统,包括中央处理系统(1)和人员信息管理系统(2),所述人员信息管理系统(2)的输出端与中央处理系统(1)的输入端连接,其特征在于:所述人员信息管理系统(2)包括人员证件信息管理模块(21)、人员履历信息编辑模块(22)和人员职位薪资信息编辑模块(23),所述中央处理系统(1)与人员信息调取模块(3)实现双向连接,且人员信息调取模块(3)的输出端与修改删除模块(4)的输入端连接,所述修改删除模块(4)的输出端与发送模块(5)的输入端连接,且发送模块(5)的输出端与中央处理系统(1)的输入端连接。
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G06 计算;推算;计数
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
G06Q10-02 .预定,例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化,例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理,例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源;企业规划;组织模型
G06Q10-08 .物流,例如仓储、装货、配送或运输;存货或库存管理,例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化,例如电子邮件或群件的计算机辅助管理
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
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