[发明专利]一种员工行为积分考核管理模型

摘要

本发明涉及人力资源管理技术领域，尤其为一种员工行为积分考核管理模型，包括中央控制模块、规则设定模块、申请模块、公示模块、查询模块、权限管理模块、积分核算模块、考核评估模块以及用户终端，规则设定模块包括类别划分单元、评分细则单元以及编辑单元，申请模块包括积分申请单元以及申诉单元，公示模块包括规则公示单元、申诉反馈单元以及考核积分单元，权限管理模块包括权限预设单元、身份识别单元以及授权单元，积分核算模块包括算法运行单元、修正单元以及数据存储单元，管理模型以PSA标记，便于识别、操作，解决了传统管理手段的随意性、片面性和非连续性，以及员工参与度不高、被动管理，而带来的企事业单位管理效率低下和管理隐患多的问题。