[发明专利]绿芦笋的组织培养生产法

摘要

本发明公开了一种以幼芽、茎尖和花梗作为外植体的绿芦笋的组织培养生产方法,它具有时间短,增殖率高和可进行全年生产的优点,比大田生产快得多,使绿芦笋的生产可以实现大规模的工业生产,不受时间、季节、地理位置的限制,就是普通的蔬菜技术人员通过学习和培训,完全可以进行培育,使绿芦笋可以在北纬40°正常生长,在没有大棚的条件下,冬天可在冻土中过冬,来年春天照常可以收割采摘,在长江以北黄河中下游可以种植。

主权项

1．绿芦笋的组织培养生产法，组织培养方法是在MS培养基上，来实现植物大量地生产的方法，本发明特征在于，本发明的组织培养法，是专门用于绿芦笋的组织培养法，其组织培养的步骤分为，外植体的选择，外植体的消毒，接种、植株诱导、生根和移栽六步。一．外植体的选择：本发明的外植体，采用的带芽外植体，即用绿芦笋的幼芽、茎芽和花梗作为外植体。二．外植体的消毒：本发明选择绿芦笋的嫩茎和茎尖作为外植体(接种材料)，它自身常常附有多种多样的微生物，一旦带进培养基，就会迅速滋生，使组织培养前功尽弃。因此外植体在接种前，必须进行灭菌。灭菌前将绿芦笋的幼芽、茎尖和花梗用洁净水冲洗干净，用吸水纸将水吸干；再用70％的酒精漂洗一下。然后根据幼芽、茎尖和花梗的老嫩程度，用2-10％的次氯酸钠溶液浸泡6-15分钟，用洁净水冲洗三次，用无菌纸吸干，准备接种。三．接种：组织培养的接种是指，将灭过菌的外植体，在无菌的条件下，切成大于5mm2的小块，并放人培养基的过程。特别要说明的是，接种过程必须在无菌或者在超净工作台上进行。四．植株诱导：在培养基中植物激素的作用下，外植体可以通过三种途经迅速增殖，即侧芽增殖、诱导不定芽的形成和诱导胚状体的形成。本发明采用诱导不定芽的形成方式。很多植物的器官可以产生不定芽，本发明在自燃条件下，在培养基中，由于所需要的外植体很小，又加上激素的作用，可以使绿芦笋产生不定芽的能力得到极好的发辉，并较快地成长为嫩枝。五．生根：本发明采用浸泡的方法使嫩枝生根，即：将在培养基中生长的嫩枝切下，浸泡在高浓度的生长素溶液中，生长素的浓度为100毫克/升左右，浸泡时间为10-15小时。然后取出，接种于不加任何激素的MS培养基上，10天左右即可生根。六．移栽：在上述生根过程中，当小苗的根原基突起或者形成几毫米长的短根时，将其取出，洗去粘在根部的琼脂，栽入有少量营养的人工基正中。本发明所选用的基质是泡沫塑料板材，将板材放入容器中，在板材上钻孔以固定生根后的小苗，容器中充满营养液，进行水培育。即使小苗根部与营养液体充分接触。经过5-10天，即可定植到土壤中。