[发明专利]人才招聘系统

说明书

技术领域

本发明涉及一种系统，特别是涉及一种人才招聘系统。

背景技术

随着信息技术的发展，网络在人们生活和交际中的应用越来越广泛。招聘网站为应聘者提供了方便、快捷的应聘途径。对招聘单位来说，招聘网站也为他们提供了查询、检索应聘者信息的平台，使招聘工作变得轻松易行。应聘者和招聘公司/单位可以在网上通过网络突破时间和空间的限制，实现工作求职和公司/单位的人才招聘。网上招聘与传统招聘相比具有招聘范围广，信息量大，可挑选余地大，有大量素质高、技术高的应聘人员，招聘效果好，费用低的优势，因此获得了越来越多公司的认可，但是现有网上招聘技术有着经营成本高、用户检索不方便、地域限制多等缺点。

发明内容

本发明所要解决的技术问题是提供一种人才招聘系统，其设计合理、经营成本低、库存虚拟、用户检索方便、地域限制少、节省时间、方便快捷。

本发明是通过下述技术方案来解决上述技术问题的：一种人才招聘系统，其包括管理员模块、个人用户模块、企业用户模块、公用功能模块，人才招聘系统分别与管理员模块、个人用户模块、企业用户模块、公用功能模块连接。

管理员模块包括发布新闻模块、管理新闻模块、管理个人用户模块、管理企业用户模块，管理员模块分别与发布新闻模块、管理新闻模块、管理个人用户模块、管理企业用户模块连接。

个人用户模块包括发布求职信息模块、提交简历模块，个人用户模块分别与发布求职信息模块、提交简历模块连接。

企业用户模块包括发布招聘信息模块、管理提交简历模块，企业用户模块分别与发布招聘信息模块、管理提交简历模块连接。

公用功能模块包括浏览新闻模块、查看求职信息模块、查看招聘信息模块、注册模块、登录模块，公用功能模块分别与浏览新闻模块、查看求职信息模块、查看招聘信息模块、注册模块、登录模块连接。

优选地，所述管理提交简历模块包括删除不合格人模块、提取合格人员模块，管理提交简历模块分别与删除不合格人模块、提取合格人员模块连接。

优选地，所述发布新闻模块主要给进入网站的人员浏览新闻，管理新闻模块、管理个人用户模块、管理企业用户模块使网站更加有条理，浏览方便。

优选地，所述发布求职信息模块为求职人员提供方便，提交简历模块使求职人员可以在网上投递简历，以获得工作机会。

优选地，所述招聘信息模块使企业人员需求情况得以被求职者看到，管理提交简历模块使企业可以在网上查看简历，寻找需要的人才。

本发明的积极进步效果在于：本发明设计合理、经营成本低、库存虚拟、用户检索方便、地域限制少、节省时间、方便快捷。

附图说明

图1为本发明人才招聘系统的结构示意图。

具体实施方式

如图1所示，本发明人才招聘系统包括管理员模块、个人用户模块、企业用户模块、公用功能模块，人才招聘系统分别与管理员模块、个人用户模块、企业用户模块、公用功能模块连接。管理员模块主要发挥管理网站系统的作用，公用功能模块主要给所有进入网站的人员浏览使用。

管理员模块包括发布新闻模块、管理新闻模块、管理个人用户模块、管理企业用户模块，管理员模块分别与发布新闻模块、管理新闻模块、管理个人用户模块、管理企业用户模块连接。发布新闻模块主要给进入网站的人员浏览新闻，管理新闻模块、管理个人用户模块、管理企业用户模块使网站更加有条理，浏览方便。

个人用户模块包括发布求职信息模块、提交简历模块，个人用户模块分别与发布求职信息模块、提交简历模块连接。发布求职信息模块为求职人员提供方便，提交简历模块使求职人员可以在网上投递简历，以获得工作机会。

企业用户模块包括发布招聘信息模块、管理提交简历模块，企业用户模块分别与发布招聘信息模块、管理提交简历模块连接。招聘信息模块使企业人员需求情况得以被求职者看到，管理提交简历模块使企业可以在网上查看简历，寻找需要的人才。

公用功能模块包括浏览新闻模块、查看求职信息模块、查看招聘信息模块、注册模块、登录模块，公用功能模块分别与浏览新闻模块、查看求职信息模块、查看招聘信息模块、注册模块、登录模块连接。

管理提交简历模块包括删除不合格人模块、提取合格人员模块，管理提交简历模块分别与删除不合格人模块、提取合格人员模块连接。

本发明设计合理、经营成本低、库存虚拟、用户检索方便、地域限制少、节省时间、方便快捷。

本领域的技术人员可以对本发明进行各种改型和改变。因此，本发明覆盖了落入所附的权利要求书及其等同物的范围内的各种改型和改变。