[发明专利]图片处理方法及装置

权利要求书

1.一种图片处理方法，其特征在于，包括：

获得待匹配的目标人脸图片；

判断所述目标人脸图片是否与预设基准库中的第一类图片组相匹配，其中，所述预设基准库包括多个第一类图片组，每个第一类图片组唯一对应一个人员，每个第一类图片组中包括所对应人员的第一类人脸图片；

当判断结果为是时，从预设人员采集库中，确定所对应人员与所述目标人脸图片所匹配的第一类图片组相同的目标第二类图片组，其中，所述预设人员采集库中包括多个第二类图片组，每个第二类图片组唯一对应一个所述预设基准库的人员，每个第二类图片组中包括所对应人员的第二类人脸图片；

将所述目标人脸图片加入所述目标第二类图片组中；

当判断出所述目标人脸图片与预设基准库中的第一类图片组不匹配时，构建目标预分组，所述目标预分组包括所述目标人脸图片；

将所述目标预分组与预设预分组库中当前存在的各个预分组进行合并，以重构所述目标预分组，其中，所述各个预分组中包括之前获得的与所述预设基准库匹配失败的目标人脸图片；

在合并完成后，判断当前的目标预分组中的图片数量是否达到预设阈值，如果是，对当前的目标预分组执行预定的人员重分配处理，否则，将当前的目标预分组加入到所述预设预分组库中，结束流程，其中，所述预设阈值不小于各个第一类图片组中所包括的第一类人脸图片的数量。

2.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，对当前的目标预分组执行预定的人员重分配处理，包括：

判断当前的目标预分组是否与所述预设基准库中的第一类图片组相匹配；

如果是，从所述预设人员采集库中，确定所对应人员与当前的目标预分组所匹配的第一类图片组相同的第二类图片组，将当前的目标预分组中的图片加入到所确定出的第二类图片组；

否则，利用当前的目标预分组中的图片，构建对应同一人员的第一类图片组和第二类图片组，将所构建的第一类图片组加入到所述预设基准库，将所构建的第二类图片组加入到所述预设人员采集库，其中，所构建的第一类图片组和所构建的第二类图片组中的图片不同且数量之和为当前的目标预设分组中的图片数量。

3.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，将所述目标预分组与预设预分组库中当前存在的各个预分组进行合并，包括：

从预设预分组库中选择一个未被执行合并判断的预分组，并将所选择的预分组确定为第一预分组；

判断所述第一预分组是否能够合并入当前的目标预分组；

当判断结果为是时，将所述第一预分组中的各个图片合并入当前的目标预分组中，将所述第一预分组从所述预设预分组库中删除，并判断所述预设预分组库中是否存在未被执行合并判断的预分组，如果是，继续执行从预设预分组库中选择一个未被执行合并判断的预分组，并将所选择的预分组确定为第一预分组的步骤，如果否，结束合并处理；

当判断结果为否时，判断所述预设预分组库中是否存在未被执行合并判断的预分组，如果是，继续执行从预设预分组库中选择一个未被执行合并判断的预分组，并将所选择的预分组确定为第一预分组的步骤，如果否，结束合并处理。

4.根据权利要求3所述的方法，其特征在于，所述判断所述第一预分组是否能够合并入当前的目标预分组，包括：

计算所述第一预分组与当前的目标预分组中两两图片之间的人脸相似度；

计算所得的人脸相似度的第一类统计指标值；

判断所述第一类统计指标值是否满足第一合并条件，如果是，表明所述第一预分组能够合并入当前的目标预分组。

5.根据权利要求3所述的方法，其特征在于，所述判断所述第一预分组是否能够合并入当前的目标预分组，包括：

计算所述第一预分组与当前的目标预分组中两两图片之间的人脸相似度；

计算所得的人脸相似度的第二类统计指标值；

判断所得的人脸相似度是否满足第二合并条件且所述第二类统计指标值是否满足第三合并条件，如果是，表明所述第一预分组能够合并入当前的目标预分组。

6.根据权利要求4所述的方法，其特征在于，所述第一类统计指标值包括：最大值、平均值、最小值和方差中的至少一项。