[发明专利]一种佣金发放处理方法和装置

说明书

本发明实施例公开了一种佣金发放处理方法，用于解决现有佣金发放存在人为恶意修改佣金数据的可能性以及人工处理工作量巨大的问题。本发明实施例方法包括：获取佣金发放请求，所述佣金发放请求包括待发放佣金员工的员工信息；根据所述员工信息查询渠道管理系统的各个节点数据库中是否存在与所述员工信息对应的佣金数据；若存在与所述员工信息对应的佣金数据，则从所述节点数据库中获取所述佣金数据；将获取到的所述佣金数据以预设格式导入至人员信息管理系统，以使所述人员信息管理系统根据导入的佣金数据发放佣金。本发明实施例还提供一种佣金发放处理装置。

技术领域

本发明涉及金融服务领域，尤其涉及一种佣金发放处理方法和装置。

背景技术

银保是我国银行业与保险业的一种合作模式，银行通过向保险公司收取手续费的方式介入保险领域，保险公司则通过银行代售来完成保险销售业务。其中，在完成保险销售业务之后，保险公司需要向负责销售该银保业务的员工发放约定的手续费，也即银保佣金。

目前，保险公司一般通过人工在渠道管理系统中统计各个员工的佣金数据，生成佣金报表，然后通过人工将佣金报表中的数据录入至人员信息管理系统中发放佣金。

然而，由于佣金报表通过人工操作生成，存在人为恶意修改佣金数据的可能性，容易对保险公司造成损失；另外，随着保险业务的增大，需要处理的佣金数据的数据量极其庞大，导致人工处理的工作量巨大，佣金发放的及时性受到影响。

发明内容

本发明实施例提供了一种佣金发放处理方法和装置，能够实现佣金数据的自动对接以及佣金的自动发放，降低佣金数据被恶意修改的可能性，提高佣金数据的处理效率和佣金发放的及时性。

本发明实施例提供的一种佣金发放处理方法，包括：

获取佣金发放请求，所述佣金发放请求包括待发放佣金员工的员工信息；

根据所述员工信息查询渠道管理系统的各个节点数据库中是否存在与所述员工信息对应的佣金数据；

若存在与所述员工信息对应的佣金数据，则从所述节点数据库中获取所述佣金数据；

将获取到的所述佣金数据以预设格式导入至人员信息管理系统，以使所述人员信息管理系统根据导入的佣金数据发放佣金。

可选地，若存在与所述员工信息对应的佣金数据，则从所述节点数据库中获取所述佣金数据具体包括：

若两个以上所述节点数据库中均存在与所述员工信息对应的佣金数据，则获取存在所述佣金数据的各个所述节点数据库的当前读取操作量；

从所述当前读取操作量最小的所述节点数据库中获取所述佣金数据；

和/或

若N个所述节点数据库中均存在与所述员工信息对应的佣金数据，则从N个所述节点数据库中分别获取所述佣金数据的N个部分，N≥2；

将获取到的所述N个部分组合得到所述佣金数据。

可选地，从所述节点数据库中获取所述佣金数据之后，还包括：

若在预设时间内未获取到所述佣金数据或者接收到所述节点数据库返回的错误指示信息，则获取预设的间隔时钟；

在所述间隔时钟计时结束之后再次执行从所述节点数据库中获取所述佣金数据的步骤。

可选地，所述间隔时钟通过以下步骤计算得到：

获取时钟间隔系数；

将所述时钟间隔系数代入预设计算公式计算得到所述间隔时钟；

在获取预设的间隔时钟之后，所述佣金发放处理方法还包括：

判断所述时钟间隔系数是否小于预设阈值；