[发明专利]一种适用监所民警工作执法规范与科学管理的方法

权利要求书

1.一种适用监所民警工作执法规范与科学管理的方法，其特征在于：包括：

对监所业务明确接待、收押、提讯等综合岗位和巡控、管教、医务、所领导等岗位人员应当采集的被监管人员动态信息种类，由各岗位人员实时采集并上传至实战平台；

对于需要及时作出应急处理的动态信息，实战平台自动提醒对应岗位人员进行处置；

监所领导依据动态信息部署勤务，决策指挥；

对应岗位人员处置动态信息后，将处置情况反馈至实战平台；

其中，所述实战平台全面记录各岗位工作人员对被监管人员动态信息的采集上传、处置、反馈情况，自动监督其在岗履职状态，自动生成考核结果。

2.根据权利要求1所述的方法，其特征在于：所述实战平台包括管教岗位模块、领导岗位模块、医务岗位模块、后勤岗位模块、值班岗位模块、巡控岗位模块；所述管教岗位模块用于提示每日管教信息。

3.根据权利要求1所述的方法，其特征在于：所述管教岗位模块包括在押人员内务模块、在押人员排班模块、在押人员班次维护模块和民警工作日志模块；

所述在押人员内务模块用于接收并提醒需紧急处置信息，在对所述紧急处理信息做出相应的处理后判断是否通知其他民警和请示所领导；以及在有人员入所时，提醒安排铺位和落实日常工作并进行风险评估；

所述在押人员排班模块用于在监室人员变动时，实时提醒调整三固定排班，实时推送调整后的三固定排班至监仓智能终端，语音提醒在押人员签收；有违规信息时实时提醒，进行违规后处理，提醒是否需要使用械具、禁闭、单独关押措施及变更在押人员风险评估等级；

所述在押人员班次维护模块用于提醒登记主管、协管监室情况，每日警情评判；

所述民警工作日志模块用于提醒管教民警进行谈话、每日进监室。

4.根据权利要求1所述的方法，其特征在于：所述巡控岗位模块用于接收并提醒需紧急处置信息，并做出相应的处理，根据情况判断是否通知其他民警和请示所领导；

用于定时提醒执行巡视任务，对重点人员进行评判，登记其动态信息；发现危险信号时，登记相关情况，自动写入巡视内容；

用于发现突发事件，根据突发事件规定分情况、分级别，通知值班民警、管教民警、带班所领导和所长，同时监控大屏显示相关监控画面；

用于发现在押人员身体异常时，通知医生；

用于发现在押人员突发急病情况时启动突发急病处置预案报警，自动记录保存事发监室及所在监区通道、主通道及医务室相关监控视频，启动突发急病处置预案报警，推送相关病情信息至合作医院，并提示告警；信息同步推送至监管支队、所属公安机关、办案部门、驻所检察室相关负责人，后续处置情况自动续报。

5.根据权利要求1所述的方法，其特征在于：所述领导岗位模块用于审批各类业务、查看检索夹带械具和所外就医情况，所述领导岗位模块还用于当某个管教需要谈话教育的人员累计到一定人数时，通知所领导；所述领导岗位模块还用于接收并提醒需紧急处置信息，并做出相应的任务安排，通知相关岗位民警处理；提醒所领导及时审批民警提出的耳目、械具、紧闭、单独关押业务的申请；提醒值班领导对所里的重点人员进行评判；提醒召开在押人员动态分析会，分析、研究被监管人员的思想动态；提醒安全大检查，提醒“处置突发事件预案”的制定和演练；提醒巡视查岗，每天一般不少于六次，上午、下午和晚上各二次；增加所领导谈话提醒及三查六巡提醒。

6.根据权利要求1所述的方法，其特征在于：所述领导岗位模块还用于在一名管教民警管理的在押人员超过60人或管理过渡监室在押人员超过40人的，自动提示。

7.根据权利要求1所述的方法，其特征在于：所述医务岗位模块用于接收并提醒需紧急处置信息，并做出相应的处理，根据情况判断是否通知其他民警和请示所领导；提醒每日上午、下午推送巡诊指令至医务人员角色；用于接收监仓一体机就医信息，并返回处置状态结果；反馈至管教民警角色进行处理；对新入所和接诊后的在押人员做出风险评估。