[发明专利]一种薪酬计算方法、装置、设备及存储介质

权利要求书

1.一种薪酬计算方法，其特征在于，包括：

获取终端发送的目标用户的出勤状态信息；其中，所述出勤状态信息包括出勤时间和职位状态，所述职位状态包括在职状态和离职状态；所述出勤时间由所述终端根据所述目标用户触发的出勤操作计算生成；所述职位状态由第三方通过所述终端提供；

在薪酬发放日，根据所述目标用户的出勤状态信息以及预设薪酬支付标准计算所述目标用户的目标薪酬，并将所述目标薪酬发送至所述终端以反馈给所述目标用户。

2.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述根据所述目标用户的出勤状态信息以及预设薪酬支付标准计算所述目标用户的目标薪酬，包括：

如果所述目标用户的职位状态为在职状态，则根据所述目标用户的出勤时间计算出勤时长，并根据所述出勤时长以及第一薪酬支付标准计算所述目标用户的目标薪酬。

3.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述根据所述目标用户的出勤状态信息以及预设薪酬支付标准计算所述目标用户的目标薪酬，包括：

如果所述目标用户的职位状态为离职状态，则根据所述目标用户的出勤时间计算出勤时长，并根据所述出勤时长以及第二薪酬支付标准计算所述目标用户的目标薪酬。

4.一种薪酬计算方法，其特征在于，包括：

将目标用户的出勤状态信息发送至服务器；其中，所述出勤状态信息包括出勤时间和职位状态，所述职位状态包括在职状态和离职状态；所述出勤时间由终端根据所述目标用户触发的出勤操作计算生成；所述职位状态由第三方通过所述终端提供；

接收并显示所述服务器在薪酬发放日根据所述目标用户的出勤状态信息以及预设薪酬支付标准计算的目标薪酬。

5.根据权利要求4所述的方法，其特征在于，所述服务器在薪酬发放日根据所述目标用户的出勤状态信息以及预设薪酬支付标准计算的目标薪酬，包括：

如果所述目标用户的职位状态为在职状态，则所述服务器根据所述目标用户的出勤时间计算出勤时长，并根据所述出勤时长以及第一薪酬支付标准计算所述目标用户的目标薪酬。

6.根据权利要求4所述的方法，其特征在于，所述服务器在薪酬发放日根据所述目标用户的出勤状态信息以及预设薪酬支付标准计算的目标薪酬，包括：

如果所述目标用户的职位状态为离职状态，则所述服务器根据所述目标用户的出勤时间计算出勤时长，并根据所述出勤时长以及第二薪酬支付标准计算所述目标用户的目标薪酬。

7.一种薪酬计算装置，其特征在于，包括：

出勤状态信息获取模块，用于获取终端发送的目标用户的出勤状态信息；其中，所述出勤状态信息包括出勤时间和职位状态，所述职位状态包括在职状态和离职状态；所述出勤时间由所述终端根据所述目标用户触发的出勤操作计算生成；所述职位状态由第三方通过所述终端提供；

目标薪酬计算模块，用于在薪酬发放日，根据所述目标用户的出勤状态信息以及预设薪酬支付标准计算所述目标用户的目标薪酬，并将所述目标薪酬发送至所述终端以反馈给所述目标用户。

8.一种薪酬计算装置，其特征在于，包括：

出勤状态信息发送模块，用于将目标用户的出勤状态信息发送至服务器；其中，所述出勤状态信息包括出勤时间和职位状态，所述职位状态包括在职状态和离职状态；所述出勤时间由所述终端根据所述目标用户触发的出勤操作计算生成；所述职位状态由第三方通过所述终端提供；

目标薪酬显示模块，用于接收并显示所述服务器在薪酬发放日根据所述目标用户的出勤状态信息以及预设薪酬支付标准计算的目标薪酬。

9.一种设备，其特征在于，所述设备包括：

一个或多个处理器；

存储装置，用于存储一个或多个程序；

当所述一个或多个程序被所述一个或多个处理器执行，使得所述一个或多个处理器实现如权利要求1-3中任一所述的薪酬计算方法，或者实现如权利要求4-6中任一所述的薪酬计算方法。

10.一种计算机存储介质，其上存储有计算机程序，其特征在于，该程序被处理器执行时实现如权利要求1-3中任一所述的薪酬计算方法，或者实现如权利要求4-6中任一所述的薪酬计算方法。