[发明专利]一种数据的生成方法、装置、电子设备及存储介质

说明书

本公开实施例公开了一种数据的生成方法、装置、电子设备及存储介质，其中该方法包括：读取面试数据，并从预设人才库中查询与面试数据中预设字段的数据相匹配的人才数据；确定面试数据与人才数据之间的相似度，根据相似度配置人才数据的权重系数；根据权重系数以及人才数据中薪资字段的数据，生成与面试数据对应的薪资数据。本公开实施例的技术方案，基于预设人才库中的人才数据来确定面试数据对应的薪资数据，能够使用计算机手段对复杂因素的数据进行处理，来实现高效率低资源消耗的薪资数据的生成。

技术领域

本公开实施例涉及计算机技术领域，尤其涉及一种数据的生成方法、装置、电子设备及存储介质。

背景技术

目前，利用人事管理类的应用软件可用来生成待录用员工的薪资数据，且通常薪资数据的生成方法为：根据用户输入的对预设薪资生成模板中各配置项的配置操作，生成对应的初步薪资；用户根据待录取员工的面试情况，输入对初步薪资的调整操作，根据该调整操作生成最终薪资。

然而，现有的薪资数据生成过程受主观因素影响较大，如何使用计算机手段对复杂因素的数据进行处理，来实现高效率低资源消耗的薪资数据的生成，成为亟待解决的技术问题。

发明内容

本公开实施例提供了一种数据的生成方法、装置、电子设备及存储介质，能够使用计算机手段对复杂因素的数据进行处理，来实现高效率低资源消耗的薪资数据的生成。

第一方面，本公开实施例提供了一种数据的生成方法，包括：

读取面试数据，并从预设人才库中查询与所述面试数据中预设字段的数据相匹配的人才数据；

确定所述面试数据与所述人才数据之间的相似度，根据所述相似度配置所述人才数据的权重系数；

根据所述权重系数以及所述人才数据中薪资字段的数据，生成与所述面试数据对应的薪资数据。

第二方面，本公开实施例还提供了一种数据的生成装置，包括：

面试数据读取模块，用于读取面试数据，并从预设人才库中查询与所述面试数据中预设字段的数据相匹配的人才数据；

权重系数配置模块，用于确定所述面试数据与所述人才数据之间的相似度，根据所述相似度配置所述人才数据的权重系数；

薪资数据生成模块，用于根据所述权重系数以及所述人才数据中薪资字段的数据，生成与所述面试数据对应的薪资数据。

第三方面，本公开实施例还提供了一种电子设备，所述电子设备包括：

一个或多个处理器；

存储装置，用于存储一个或多个程序，

当所述一个或多个程序被所述一个或多个处理器执行，使得所述一个或多个处理器实现如本公开实施例任一所述的数据的生成方法。

第四方面，本公开实施例还提供了一种包含计算机可执行指令的存储介质，所述计算机可执行指令在由计算机处理器执行时用于执行如本公开实施例任一所述的数据的生成方法。

本公开实施例的技术方案，读取面试数据，并从预设人才库中查询与面试数据中预设字段的数据相匹配的人才数据；确定面试数据与人才数据之间的相似度，根据相似度配置人才数据的权重系数；根据权重系数以及人才数据中薪资字段的数据，生成与面试数据对应的薪资数据。基于预设人才库中的人才数据来确定面试数据对应的薪资数据，实现了使用计算机手段对复杂因素的数据进行处理，有利于薪资数据高效率低资源消耗的生成。

附图说明

结合附图并参考以下具体实施方式，本公开各实施例的上述和其他特征、优点及方面将变得更加明显。贯穿附图中，相同或相似的附图标记表示相同或相似的元素。应当理解附图是示意性的，原件和元素不一定按照比例绘制。