[实用新型]一种人力资源管理用员工绩效装置有效
| 申请号： | 202120239167.9 | 申请日： | 2021-01-28 |
| 公开（公告）号： | CN213958506U | 公开（公告）日： | 2021-08-13 |
| 发明（设计）人： | 刘沁易 | 申请（专利权）人： | 贵州电子信息职业技术学院 |
| 主分类号： | G09F13/22 | 分类号： | G09F13/22 |
| 代理公司： | 泰州淘权知识产权代理事务所(普通合伙) 32365 | 代理人： | 王丽莉 |
| 地址： | 556000 贵州省黔*** | 国省代码： | 贵州;52 |
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| 摘要： | |||
| 搜索关键词： | 一种 人力 资源管理 员工 绩效 装置 | ||
1.一种人力资源管理用员工绩效装置，包括底座(1)，其特征在于：所述底座(1)顶部对称安装有电动伸缩杆(2)，所述电动伸缩杆(2)顶部安装有展示架(3)，所述展示架(3)上安装有展示板(4)，所述展示板(4)前侧顶部设置有标题栏(5)，所述标题栏(5)下方设置有大照片框(6)，所述大照片框(6)底部设置有姓名框(7)，所述姓名框(7)下方设置有绩效板(8)，所述绩效板(8)上设置有小照片框(9)，所述小照片框(9)右侧设置有支撑滑槽(10)，所述支撑滑槽(10)顶部设置有绩效标准刻度(11)，所述支撑滑槽(10)内设置有移动件(12)。
2.根据权利要求1所述的一种人力资源管理用员工绩效装置，其特征在于：所述底座(1)前侧对称设置有抽屉(13)，所述底座(1)底部安装有行走轮。
3.根据权利要求1所述的一种人力资源管理用员工绩效装置，其特征在于：所述姓名框(7)与大照片框(6)对应，且所述大照片框(6)水平设置成排。
4.根据权利要求1所述的一种人力资源管理用员工绩效装置，其特征在于：所述移动件(12)包括支撑杆(14)与支撑套管(15)，且所述支撑套管(15)套装在支撑杆(14)上，所述支撑杆(14)左端两侧对称设置有固定块(16)，所述支撑杆(14)右端设置有显示壳(17)。
5.根据权利要求4所述的一种人力资源管理用员工绩效装置，其特征在于：所述支撑套管(15)左端外侧设置有支撑环(18)，所述支撑环(18)与固定块(16)之间安装有挤压弹簧(19)，所述支撑套管(15)上设置有与固定块(16)匹配的滑道(20)，所述支撑套管(15)右端设置有辅助扣板(21)，所述辅助扣板(21)顶部设置有指针(22)。
6.根据权利要求4所述的一种人力资源管理用员工绩效装置，其特征在于：所述显示壳(17)内腔设置有可变色灯珠(23)，所述可变色灯珠(23)底部设置有纽扣电池(24)，所述显示壳(17)一侧设置有颜色调节钮(25)。
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