[发明专利]一种简历与职位的匹配推送方法及计算机设备和存储介质在审
| 申请号： | 201811569748.8 | 申请日： | 2018-12-21 |
| 公开（公告）号： | CN109634994A | 公开（公告）日： | 2019-04-16 |
| 发明（设计）人： | 张海东;谢庆华 | 申请（专利权）人： | 深圳市一览网络股份有限公司 |
| 主分类号： | G06F16/2457 | 分类号： | G06F16/2457;G06Q10/10 |
| 代理公司： | 深圳信科专利代理事务所(普通合伙) 44500 | 代理人： | 吴军 |
| 地址： | 518000 广东省深圳市南山区粤海街道白*** | 国省代码： | 广东;44 |
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| 摘要： | 本发明涉及一种简历与职位的匹配推送方法及计算机设备和存储介质。本发明多种结构化匹配数据和非结构化匹配数据结合匹配，让数据更加精准；非结构化数据利用文本关键字语义等相关匹配技术让匹配结果更加智能；多种推送途径接收推送结果，以使用户更加便捷。 | ||
| 搜索关键词： | 推送 匹配 计算机设备 存储介质 匹配数据 非结构化数据 文本关键字 语义 职位 非结构化 匹配技术 匹配结果 结构化 智能 | ||
【主权项】：
1.一种简历与职位的匹配推送方法，其特征在于，包括以下：简历特征提取：获取简历的信息，并定义简历中的结构化匹配数据；将结构化匹配数据储存；职位特征提取：利用服务器获取职位的信息，并定义职位中的结构化查询条件数据；将结构化查询条件数据储存；职位与简历匹配：获取简历的结构化匹配数据及结构化查询条件数据进行匹配，得出与简历结构化匹配数据最相近的结构化查询条件数据，并计算排序，过滤出结果，关联相应的职位；职位信息推送：得出与简历最相近的职位信息，并将职位信息推送至与简历相应的用户端。
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