[发明专利]电商企业营销人员综合绩效管理系统和方法在审

专利信息
申请号: 202011342188.X 申请日: 2020-11-25
公开(公告)号: CN112330207A 公开(公告)日: 2021-02-05
发明(设计)人: 于万钧;汤俊逸 申请(专利权)人: 上海应用技术大学
主分类号: G06Q10/06 分类号: G06Q10/06;G06Q10/10;G06K9/00
代理公司: 上海汉声知识产权代理有限公司 31236 代理人: 胡晶
地址: 200235 上海*** 国省代码: 上海;31
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摘要: 发明提供了一种电商企业营销人员综合绩效管理系统和方法,该系统基于SAAS模式的云架构平台,包括:考勤模块,用于对员工的考勤信息进行检测和记录;综合考核模块,用于根据员工的级别以及职位,设置不同的考核指标;绩效评价模块,用于根据考核指标,发布针对不同级别,以及相同部门之间的打分任务,得到考核指标对应的分数;综合数据模块,用于统计各个考核指标的分数,得到员工的绩效排行榜,并在公告栏中显示绩效排行榜;商城模块,用于根据员工获得的金币兑换货品,其中,绩效排行榜不同名次对应获取的金币数量不同。应用本发明中的系统和方法可以实现绩效管理优化、提升企业效率,促进企业平稳健康发展。
搜索关键词: 企业 营销 人员 综合 绩效 管理 系统 方法
【主权项】:
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