[发明专利]一种人力资源管理系统及方法在审
申请号: | 202110687263.4 | 申请日: | 2021-06-21 |
公开(公告)号: | CN113313474A | 公开(公告)日: | 2021-08-27 |
发明(设计)人: | 罗华龙 | 申请(专利权)人: | 罗华龙 |
主分类号: | G06Q10/10 | 分类号: | G06Q10/10;G06Q10/06;G06F3/0484;G06F3/0488 |
代理公司: | 佛山信智汇知识产权代理事务所(特殊普通合伙) 44629 | 代理人: | 冯桂彬 |
地址: | 528000 广东省*** | 国省代码: | 广东;44 |
权利要求书: | 查看更多 | 说明书: | 查看更多 |
摘要: | 本发明提供了一种人力资源管理系统,包括数据库、可视化模块以及图层管理模块,数据库中存储有多个员工的基本信息、考勤信息、加班信息以及薪资信息,可视化模块用于将多个员工的基本信息、考勤信息、加班信息以及薪资信息转换为相应的可视化图层,图层管理模块用于根据第一显示顺序在人力资源管理系统的前端页面显示可视化图层。本发明解决了现有的人力资源管理系统无法对员工信息进行可视化展现,不利于企业管理人员对不同人员信息进行比对以分析员工工作能力和素质的问题,有利于企业管理者分析员工工作能力和素质,以更好地开展人力资源管理工作。相应地,本发明还提供了一种人力资源管理方法。 | ||
搜索关键词: | 一种 人力 资源管理 系统 方法 | ||
【主权项】:
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G06 计算;推算;计数
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
G06Q10-02 .预定,例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化,例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理,例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源;企业规划;组织模型
G06Q10-08 .物流,例如仓储、装货、配送或运输;存货或库存管理,例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化,例如电子邮件或群件的计算机辅助管理
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
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